劳动法物权法

我于2003年进入A公司（简称A）。A原有一栋已抵押给银行的商品楼，因A无力支付银行债务，银行要拍卖这楼。所以06年A联系了B公司，由B公司替A还清债务，该栋商品楼就归B所有。同时AB公司协商同意，B以低于市价的价格将其中几套商品房卖给A的几名员工。我作为A的员工，以优惠价格向B购买了其中一套商品房。同时A要求我签5年的劳动合同（即至2011年），否则要赔偿公司10万元。2007年1月起，A资金紧张一直不支付我的工资。我于08年1月生小孩，产假结束后，A发给我两个月的工资，让我上班。可是A仍欠我15个月的工资没发，我并没回A上班，也没书面告知A。我于09年5月向法院起诉，要求A支付我15个月的工资。可是A却以我没有履行劳动合同的5年条款，要求我支付10万元的房子差价赔偿金。请问律师：A要求我支付赔偿金，符合相关法律规定吗？会涉及到物权法吗？谢谢