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劳动赔偿

回答数:5 浏览:452 提问时间:2010-2-27 15:54:01 0
我是04年进的公司,最后一次签订合同是08/6(2008-2011)三年。现在公司裁员我的赔偿该怎么计算。谢谢
其他回答
在该公司每工作一年,解除合同时就补偿一个月的工资。如有疑难可联系苏州律师陈磊13771954614
回答:2010-3-2 22:44:19
你好!根据我国劳动法和劳动合同法的规定,你有权要求相当于4个月工资的经济补偿,该月工资以解除合同前12个月的工资的平均数基数。如有其它纠纷,可再进一步咨询。
回答:2010-3-2 22:44:19
要求相当于4个月工资的经济补偿,该月工资以解除合同前12个月的工资的平均工资如果还有什么问题,请联系吴茂良律师:电话:13788995087QQ:461484344地址:上海市北宝兴路600号311室,石红卫律师事务所主要执业范围:上海、江苏、浙江地区
回答:2010-3-2 22:44:19
四个月工资的经济补偿金
回答:2010-3-2 22:44:19
4个月工资
回答:2010-3-2 22:44:19
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