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- 有问必答
- [兵卒]
劳动赔偿
回答数：3 浏览：462 提问时间：2010-2-27 15:54:01 
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0原本我在一个公司工作(公司名称为XX有限公司保定分公司)，工作了四年，和XX有限公司保定分公司签定的是三年的合同，2011年到期。但后来被公司强行调动到另外一个公司，x现在任职公司名称为YY有限公司，两个公司属于深圳总部管理，但到这工资比由原来的2500降到了1600。原来的公司合同也没解除，现在的公司也没签定劳动合同，请问1；此种情况我能得到什么样的劳动经济补偿。2；因不是我自愿过来这个公司工作的，如果我提出解除劳动合同，公司能否赔偿我？
其他回答
- 军玲潇
- [千总]
现在你如要继续工作，可以与XX有限公司保定分公司之间的合同要求你的工资；如要解约，则以公司违约及不足额支付工资为由，公司应当及时给你补偿及赔偿。
回答：2010-3-2 22:44:19
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