解除劳动合同结算工资问题

各位律师，你们好！我说下我这边的情况我是一个外贸公司做采购的，星期六我们的采购主管给了一些别的部门事情我做。我说我这边事情还有做不了。她后来发邮件说“一定要做完，不做完不可以下班”我自己看到这样的邮件，我觉得主管在强制和威胁我，所以我没有把别部分事情做。到了下班时间我就走了，她看到就和我说星期一你不用来了。我在个公司做了一年半的时间，公司一些规章制度很不合理，所以流动性一直很高，公司加班也是没有加班工资的。所以我想了很久，第二天和经理说我也是不想做了。但是经理没有不答应给我一个月工资的经济补偿（我已经满一年了）也不答应给我工资应得的提成，提成是工资的一部分，她们承诺要给，怎么可以到现在说不给就不给的。所以我想请律师救助下，她们这样子叫我不用来上班对不对，我这样的辞职可不可以拿到满一年有一个月工资的经济补偿，还有我的提成。非常感谢！