劳动合同终止年休假问题

回答数：1 浏览：399 提问时间：2010-2-27 15:54:01

1。我与原单位签订的劳动合同2008年9月7日终止。2。根据人力资源和社会保障部令第1号<企业职工带薪年休假实施办法>，我要求原单位支付未休年休假补偿金，原单位坚持不支付。请问我可以申请劳动仲裁吗？非常感谢！

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可能时效有点问题

回答：2010-3-2 22:44:19

快到期问题

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张磊
陕西西安律师