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如何辞退故意违反员工手册的员工
回答数:2 浏览:384 提问时间:2010-2-27 15:54:01 0
律师您好!我们公司有员工故意违反公司规定,想让公司辞退他而给他一笔赔偿费用,对于这样的员工公司就没有任何好的办法来辞退他了吗?
- 李明丹
- [千总]
可以修改公司规章制度,将某些情况制定为解除劳动合同的情形。这样就不需要支付赔偿金了,也可以随时辞退违纪的员工。建议聘请律师担任法律顾问,为企业出谋划策。
回答:2010-3-2 22:44:19
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