（四）实施领导干部和公务员科学素质行动
1．加强工作部署。坚持把提高领导干部和公务员科学素质作为一项长期任务，认真实施中共中央办公厅印发的《
2010-2020年干部教育培训改革纲要》，加大教育培训力度，将提高科学素质纳入干部学习考核指标。依托各级党校（行政学院），在领导干部培训和新一轮“5＋X”公务员能力教育培训中，将科学发展观、创新型城市建设、公共危机管理等内容纳入主体班次教学计划。在“常州在线学习”网开设“科普角”，宣传科学思想，弘扬科学精神，倡导科学态度，使广大干部的科学素质更好地适应实施创新驱动战略、建设创新型城市的需要。
2．开展现代科技知识教育活动。围绕我市到2015年自主创新和科技产出能力显著增强，在创新投入、创新应用、创新成效和创新环境等方面保持全国创新型城市第一方阵，成为长三角地区战略性新兴产业发展的重要基地及区域创新中心，全面完成国家创新型科技园区和创新型城市的建设任务，通过举办高端科技报告会、现代科技知识讲座，组织领导干部和公务员到科研院所考察学习，编辑出版相关科普读物，不断拓展其科技视野，加快提升运用科学方法判断和处理问题的能力。
3．完善考核评价办法。在对党政领导干部、国有企业负责人和公务员选拔录用、综合评价中，强化科学素质内容，引导激励其学习现代科技知识、提高科学素养。启动领导干部和公务员科学素质监测、评估标准制定工作。大力宣传注重科学素养、弘扬科学精神、倡导科学态度、讲究科学方法的领导干部和公务员先进典型，充分发挥示范带动作用。
牵头部门：市委组织部，市人社局。
参与单位：市委宣传部、市委党校（市行政学院），市科技局、卫生局、环保局，团市委，市妇联，市科协，市社科联。
（五）实施社区居民科学素质行动
1．开展多种形式的科普宣传活动。依托科普宣传周、全国科普日、安全生产月、防灾减灾日、社科普及宣传周等，广泛开展群众性科普宣传活动，着力普及科学知识，传播科学发展理念。围绕生态文明、安全健康、节能环保、防灾减灾等内容，开展科教进社区、卫生科技进社区、“安全科学知识六进”、全民健康科技行动、社区科普大讲堂、女性大讲堂、节能减排家庭行动、地震安全社区创建等活动。引导未成年人正确使用网络资源，获得有益知识，拒绝不良信息。有针对性地加强宣传教育，努力提高进城务工人员综合素质和城市生活能力。
2．提高社区科普服务能力。实施社区科普益民计划，大力推进社区科普场所和设施建设，到2015年底，全市100%的社区建有科普活动室、科普图书室和科普画廊。推进社区防灾减灾和民防工作，落实应急管理、民防工作进社区、综合减灾和地震安全示范社区创建工作。强化社区信息化建设，充分发挥互联网、移动通信工具、移动电视等新型传媒科普宣传功能。围绕智慧生活、平安生活、低碳生活，着力构建以“新知识普及、新技术示范、新产品应用”为主要内容的“三新”科技社区，积极开展科普示范社区、楼宇、家庭创建活动，推动居民加快形成科学文明的生产方式和生活方式。加大对社区科普工作支持的力度，对10个社区科普大学、30个社区科普活动室给予必要扶持。推动科普工作重心下移，进一步加强街道科协、科普协会以及社区科普小组等组织建设。
