湖南省物价局关于开展以“一迎双争”为主题深化组织系统讲党性、重品行、作表率活动的通知
（二○一二年三月十二日 湘价综〔2012〕47号）
各市、州物价局：
为迎接党的十八大、争当‘三服务’优秀标兵、争创‘两满意’模范部门，根据中共中央组织部《关于以“一迎双争”为主题深化组织系统讲党性、重品行、作表率活动的意见的通知》（组通字〔2012〕12号）文件精神，结合本系统实际，重点采取以下措施：
一、加强领导、精心组织，开展干部党性标准学习讨论。在本系统组织开展学习讨论，进一步明确干部讲党性的具体标准和要求。继续开展向李林森同志学习活动，并抓好“学先进、见行动”实施方案的落实，引导干部把党性要求付诸具体行动开展“讲党性、重品行、作表率”活动的目标要求。要在党委领导下，将学习实践活动纳入重要议事日程，成立“讲党性、重品行、作表率”活动指导小组，负责活动的组织实施。
二、抓好干部全员培训，进一步提高公道正派、改革创新的意识和能力。 抓好理论学习，以任职培训为重点，以公道正派为教育核心，深入宣传发动，统一思想认识。以举办干部培训班等形式，组织干部深入学习。
三、组织干部下基层、落实基层组织建设各项任务。按照在创先争优活动中开展基层组织建设年的意见，把抓基层建设作为干部下基层的主要任务。各级部门要广泛征求意见，分析查找问题。组织干部对在党性、品行、作风等方面的情况进行自查，座谈走访、问卷调查等形式，广泛听取意见和建议。制定整改措施，帮助解决基层组织建设中存在的实际问题。
四、推进素质建设，提升创新能力。通过专题培训、岗位练兵、交流轮岗等多种形式，组织干部努力学习的理论和业务知识，着力增强做好工作的必备能力，开展解放思想大讨论，教育和引导干部不断创新理念、创新机制、创新方法和创新工作，用创新的思路和办法破解影响和制约工作发展和干部形象的突出问题。把干部队伍建设成为讲党性、重品行、作表率的过硬队伍，使业务工作更好地为实现富民强省战略目标服务，为人民群众服务，让党满意、让人民满意。
lar_624174
