三、规范统计执法程序，全面提高执法水平
6、修订和完善宁波市《统计执法文书范本》，规范执法文书格式，进一步规范执法程序，保证案卷质量，使统计执法办案的整体水平得到进一步提升。
7、加大对县（市）、区执法人员统计执法业务的辅导，提升发现案源、询问当事人、收集证据、制作笔录等方面的工作技能。今年将以分片、分组形式对执法案卷质量进行评议，选择典型案件，结合实际进行讲解，确保每个案件情况明、办理程序清、处理结果实。
四、认真开展和完成统计稽查任务
8、各县（市）、区统计部门在积极完成上级规定目标任务的同时，要向基层单位统计人员明确依法统计的权利、义务及相关的统计法律责任，将未参加培训、不按时报送报表、报表质量不高的单位作为重点稽查对象，并及时开展统计稽查。稽查中以指导为内容，以统计单位理解统计指标、改正错误为目标，以保证统计数据质量为目的，实现统计执法为统计工作服务的初衷。
9、坚持稽查回访制度，回访对象可从被稽查单位中确定。回访中对不认真履行统计义务的企（事）业单位进行集中执法检查，发现问题，及时处理。适时开展对有关部门和县（市）、区及乡（镇）、街道进行统计巡查。
五、认真组织统计执法检查
10、积极开展统计执法活动，致力抓好各种大型普查工作中的统计稽查和执法检查，确保普查顺利开展和维护普查数据质量，抓住普查登记和数据上报、处理、质量抽查等关键环节，集中力量开展执法检查。市局队机关各处室要加强与县（市）区、统计部门联系与沟通，进一步掌握实行在地统计后的基层统计工作情况，发现案源及时开展执法检查。
11、积极构建局队协调、上下联动的全市统计执法体系，各级统计执法人员在查处各类案件时，要严格执行行政执法主体确认和行政执法人员“持证上岗”制度。以“广宣传、重稽查、勤指导、慎处罚”为原则，对一般违法者实行先教育规范、再限期整改、后依法处罚的“三步式”执法模式，重点查处骗取荣誉奖励、态度恶劣、拒绝整改或整改不力的典型性统计违法案件。
六、加大统计法制工作的考核力度
12、按照上级《统计法制考核办法》要求，对年终考核前三名的县（市）、区统计局继续实行综合加分，对查处统计违法案件不达标、年终未完成稽查任务、统计法制工作考评被列入后三名的单位原则上不予评为优秀单位。
