法搜网--中国法律信息搜索网
南京市人力资源和社会保障局关于印发《南京市人力资源和社会保障局法治机关建设实施方案》的通知


  4、大力加强法制宣传。认真落实“六五”普法规划工作要求:一是深入学习宣传以宪法为统帅的中国特色社会主义法律体系,进一步提高广大干部职工的宪法意识、民主法制意识和保障民生意识。二是深入学习宣传《行政许可法》、《行政强制法》、《行政处罚法》及《全面推进依法行政实施纲要》等法律法规和依法行政方针政策,尽快推进法治政府建设。三是继续深入开展以《社会保险法》、《劳动合同法》、《就业促进法》、《劳动争议调解仲裁法》、《公务员法》等法律法规为重点的人力资源社会保障法制宣传教育活动。(牵头处室:法规处;配合处室:各相关业务处室。)

  5、积极推进政务公开。进一步贯彻落实《政府信息公开条例》,加大政务公开力度,主动接受社会监督。通过政府公报、政府网站、新闻发布会等方式主动公开政府信息。加快建立和完善电子政务信息平台,确保及时更新网上信息,方便社会公众查询使用。依法开展政府信息依申请公开工作,健全依申请公开制度,明确依申请公开的内容和程序,规范依申请公开受理、答复工作,认真受理群众有关公开政府信息的申请,依法保障公民的知情权、参与权、表达权、监督权。(牵头处室:办公室;配合处室:各相关业务处室。)

  6、改革完善行政管理方式。继续深化行政审批制度改革,进一步减少审批事项,简化审批手续和环节。加强行政审批窗口建设,推行“一个窗口对外”、“一站式服务”,面向企业、单位和个人办理的行政许可、行政审批等事项,在市行政服务中心窗口统一受理、接受咨询,并送业务处室(单位)办理,在规定期限内办结后,由行政服务中心窗口统一送达,为企业、单位和个人提供便捷服务,提升行政效能和服务水平。(牵头处室:法规处、办公室;配合处室:各相关业务处室。)


第 [1] [2] [3] [4] [5] [6] 页 共[7]页
上面法规内容为部分内容,如果要查看全文请点击此处:查看全文
【发表评论】 【互动社区】
 
相关文章