（四）指导公路、水运基础设施的建设、维护和管理工作；指导和监督实施交通运输行业技术标准和规范工作；负责公路路政、运政和港口行政管理；维护交通行业的平等竞争秩序；监督港口公用设施的建设和维护；依法负责港口规划和港口岸线使用管理工作；指导港口设施保安工作。
（五）承担全市公路、水运工程建设市场监管责任，负责全市公路、水运工程建设相关政策、制度和技术标准的监督实施；组织协调公路、水运交通基础设施建设的工程质量、安全生产监督管理工作；指导公路、水运基础设施管理和维护；监督管理公路、水运建设项目招投标活动。
（六）指导、监督和参与全市公路、水运行业安全生产和应急管理工作。协调全市重点物资运输和紧急客货运输。
（七）指导全市交通运输信息化建设，监测分析运行情况，开展相关统计工作，发布有关信息。指导公路、港口、道路运输和水路运输环境保护、科技开发和节能减排工作。指导行业教育、培训和精神文明工作；指导交通运输行业单位内部治安保卫、综合治理及维护稳定工作。
（八）依法管理全市公路（含治理权限范围内公路超限）、港口、道路运输和水路运输行政执法工作。
（九）指导协调公路、港口、道路运输和水路运输行业利用外资工作，开展对外合作与交流。
（十）承办市人民政府交办的其他事项。
三、内设机构
根据上述职责，市交通运输局设7个内设机构。
（一）办公室（党委办公室、应急管理办公室）。
负责行政公文收发处理、会议组织、机要、文书档案，综合性报告、文件起草和政务信息、保密、信访、政务公开、年鉴撰写、机关行政后勤事务等有关工作；负责上级及本局重要决策、批示的督促检查工作；负责人大代表议案和政协委员提案的办理；与人事科共同承担交通宣传和新闻发布工作。负责应急处置体系建设和应急信息统计等工作；依法协调或参与有关应急处置工作；指导公路、水运工程抢险救灾工作；指导全市交通运输行业防汛、防疫、防震、消防、反恐等工作；负责交通运输系统党组织工作。
（二）人事科。
负责人事、劳动工资、社会保障、机构编制管理工作；负责事业单位人事制度改革和人事管理工作；干部职称改革、评聘和人才引进工作；管理权限内人事档案；负责计划生育工作；负责办理本系统人员和因公出国（境）人员的政审报批工作；负责交通运输行业职业教育和职工培训工作；按照干部管理权限，负责本机关及所属单位的干部考核、任免、奖惩、干部调配等工作；协助做好交通运输系统党组织建设工作；负责社会治安综合治理及维稳工作；负责宣传、统战、行业精神文明建设和双拥优抚工作；负责离退休人员管理工作；负责工、青、妇等群众团体工作。
