（三）绿化造林科。承担营造林质量管理；组织指导森林经营工作；指导各类公益林和商品林的培育和管理；指导以植树造林、封山育林等生物措施防治水土流失工作；指导重点防护林、防沙治沙、湿地植被恢复、林木种子、种苗、林木花卉、特色基地、低产低效林改造和中幼林抚育等工作；拟订植树造林、封山育林的技术标准并监督执行；组织指导国有林场（国有苗圃）、乡村集体林场、林业工作站、森林公园的建设和管理；组织指导监督全民义务植树、城乡绿化、部门绿化工作；承担林业应对气候变化和生物质能源基地建设等相关工作；指导全县林业特色优势产业发展和培育工作；指导全县林业科技推广普及工作；承担县绿化委员会办公室的具体工作。
（四）资源林政科。负责森林资源管理工作；组织开展全县森林资源、湿地资源调查、动态监测和评价工作；审核并监督森林资源的使用情况；组织拟订森林资源可持续发展的政策措施和技术规程；组织编制森林采伐限额方案，并监督实施；监督检查林木、毛竹的凭证采伐与运输；指导木材检查站（巡查大队）的建设和管理；组织拟定全县林地保护利用规划；监督林地征用、占用和林地开发利用工作，依法承办林地征用、占用的审核审批工作。组织、指导和监督陆生野生动植物资源的合理开发利用及疫源疾病监测；依法指导森林、湿地和陆生野生动物类型自然保护区的建设和管理；监督管理陆生野生动植物进出口工作；组织、协调、指导和监督湿地保护区、保护小区、湿地公园等的建设和管理工作，指导监督湿地的合理利用；组织、指导、监督全县的古树名木保护工作。
（五）计划财务科。负责林业建设项目及财务预决算；组织协调林业规划、项目的管理；负责林业项目建设资金的管理和使用；负责林业系统内部审计；负责林业综合统计工作；负责林业专项资金和机关及下属单位的财务管理工作；监督国有林业资产管理和政府采购。
四、人员编制
县林业局行政编制11名，其中：局长1名，副局长3名，纪检组长1名，总工程师1名；股级领导职数5名。后勤服务人员编制1名。
五、其他事项
所属事业单位的设置、职责和编制事宜另行规定。
六、附则
本规定由县机构编制委员会办公室负责解释，其调整由县机构编制委员会按规定程序办理。
