福建省人力资源和社会保障厅办公室关于公布2011年度福建省就业基础工作研究课题承担单位的公告
根据福建省人力资源和社会保障厅与福建省财政厅联合印发的《福建省就业专项资金购买就业基础研究成果办法》（闽人社文[2010]138号）规定，6月1日在省人力资源和社会保障厅网站上公布了福建省就业基础工作研究2011年度课题指南。
截至7月1日，共收到19个单位申报的29个研究课题。经审核，符合申报课题要求。福建省劳动保障学会组织专家对申报课题进行评审，提出了承担研究课题科研单位的建议，并经省人力资源和社会保障厅与省财政厅审核确定，现予公布。
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福建省人力资源和社会保障厅办公室
二〇一一年九月十六日
附：
承担研究课题的科研单位及项目
一、重大课题
1、关于缓解我省当前企业用工中存在的结构性短缺问题的研究
承担单位：厦门大学劳动经济研究中心
课题经费：10万元
2、农民工权益保障立法研究
承担单位：福建省劳动保障学会
课题经费：10万元
二、重点课题
1 、关于加强劳动保障“三基”平台建设政策研究
承担单位：福州大学管理学院
课题经费：5万元
2、关于在家庭服务领域中做好就业工作的研究
承担单位：厦门大学劳动经济研究中心
课题经费：5万元
3、促进高校毕业生就业问题的研究
承担单位：福建省人事人才研究所
课题经费：5万元
4、福建省劳动合同制度实施现状和对策研究
承担单位：福建省劳动定员定额研究会
课题经费：5万元
5、创新社会管理与创新劳动保障管理研究
承担单位：福建省社会科学院
课题经费：5万元
6、高技能人才评价办法研究
承担单位：福建省农林大学人力资源研究所
课题经费：5万元
