4.信息化与电子政务练兵。以国家电子政务通用教程为基本教材，重点对信息化与电子政务基础知识、计算机网上办公实务、电子信息安全等知识进行学习培训。
5.公务员公务礼仪培训。进行公务员常用公务礼仪、行为规范等知识的集中辅导和学习培训。
6.公文处理练兵。学习掌握公文撰写知识，提高公文处理工作的基本技能，帮助其科学高效地处理公文事务，促进公文写作与处理工作的规范化。
7.体能练兵。组织公务员进行体能训练和体能竞赛活动，增强公务员体能素质。
8.业务技能练兵。结合岗位工作特性，针对业务工作中的薄弱环节，积极开展专业技能练兵。特别要抓好基层一线岗位练兵和业务技能竞赛。
（三）练兵形式
采取单位集中组织与个人自学自练相结合的方法，通过大会动员、专题辅导、集中讨论、竞赛评比等多种形式，确保练兵活动各项工作落到实处。地区岗位大练兵活动领导小组办公室将分阶段开展公务员征文、电子政务运用技术竞赛、公务礼仪知识竞赛、公务员才艺展示、演讲比赛、体能竞赛等活动。广大公务员要通过理论学习、业务培训、网上学习等多种形式与途径，自学自练、互学互练，真正在练兵中学有所获，练有所得，自身综合素质和业务工作能力明显提高。
三、时间安排及责任单位
（一）2009年7-11月，开展信息化与电子政务练兵
活动内容：重点对办公自动化应用系统中公文流转、会议管理、日常事务管理等所有功能模块进行操作演练。活动形式分为达标和竞赛两种，12月初，组织地区公务员参加达标测试，测试结束后，由各部门选派人员组队参加地区电子政务运用技能竞赛活动。
责任单位：地区电子政务中心
协办：地区人事局
（二）2009年7-8月，开展“五·五”普法活动
学习内容：《
反分裂国家法》、《
集会游行示威法》、《
治安管理处罚法》以及《
食品安全法》等。
责任单位：地区司法局
（三）2009年8月，集中组织开展公文处理练兵
活动内容：组织公文写作与处理讲座；开展公文写作竞赛评比活动。
