（六）开展千名机关干部办税服务实践日活动。合理安排时间，有计划地组织省、市、县局机关干部轮流到办税服务厅开展办税服务实践日活动。通过参与申报受理、税票开具、发票发售、涉税证明开具、接受咨询等事宜，直接感受纳税人的服务需求，进一步增强服务意识，改进工作作风。
（七）开展廉洁从税和服务质量公开评议监督活动。探索建立和谐征纳关系新平台，扩大外部评议监督新渠道。按照“市局推荐、省局初审、公众投票、媒体公示”的方法步骤，重点围绕税收执法规范、纳税服务优化、办税程序高效等五个方面，开展“纳税服务星级分局”评选，并通过“中安在线”，公开接受社会评价和网络投票。按照“确定对象、述前告知、自我总结、会议报告、代表评议、反馈意见、问题整改”等步骤，全面开展基层执法人员向纳税人述职述廉活动。
三、时间步骤
全系统开展“四级局长带头大走访”活动，从今年9月开始，至明年2月底结束，历时半年。分三个阶段进行。
（一）宣传动员（2011年9月底前）。召开全省地税系统开展“四级局长带头大走访”活动动员大会，部署工作任务，制定具体方案，明确牵头单位和责任人。
（二）组织实施（2011年10月至2012年2月20日）。重点抓好调查走访摸底、梳理汇总意见建议、解答解决困难问题、及时反馈沟通四个环节，抓好各项活动安排的落实。
（三）总结提高（2012年2月21日至2月底）。回顾分析活动过程和成果，对活动开展情况进行总结，并以市局为单位形成书面材料上报省局。
四、几点要求
（一）加强组织领导。各级地税局党组要高度重视，切实加强对“四级局长带头大走访活动”的组织领导，并与正在开展的“为民服务创先争优”活动等有机结合起来，狠抓各项任务的统筹落实；要与地方党委的统一部署结合起来，制定具体实施方案，细化任务，与省局活动同步推进。四级地税局长要身体力行，率先垂范，切实发挥示范引领作用。坚持党员带群众，组织干部职工全员参与。
（二）营造舆论氛围。充分运用内刊、网站、宣传栏及活动简报，加强宣传，使活动成为广大地税干部职工的思想共识和自觉行动，赢得广大纳税人的理解、支持和配合，引导活动健康发展。
（三）注重活动实效。统筹安排各项活动，特别是要统筹安排好走访纳税人的时间和地点，避免过于集中和频繁。走访和到基层蹲点要轻车简从，严禁层层陪同，不搞迎来送往；要节俭简朴，不得增加基层负担。省局将把活动的开展情况纳入对各单位的年度绩效考评，并作为各级地税局班子成员年终述职、年度考核的重要方面。
