宿迁市人民政府办公室转发市总工会等部门关于宿迁市职工科技创新竞赛活动实施意见的通知
（宿政办发〔2010〕122号 2010年5月31日）
各县、区人民政府，宿迁经济开发区、市湖滨新城、苏州宿迁工业园区，市各有关部门和单位：
市总工会、市科技局、市经济和信息化委、市财政局、市人力资源和社会保障局、市环保局《宿迁市职工科技创新竞赛活动实施意见》已经市人民政府同意，现转发给你们，请认真贯彻执行。
宿迁市职工科技创新竞赛活动实施意见
（市总工会 市科技局 市经济和信息化委 市财政局
市人力资源和社会保障局 市环保局 二〇一〇年五月）
为充分发挥工人阶级在发展创新型经济，加快经济转型升级中的主力军作用，最大程度地激发广大职工的创新热情和创造潜能，促进全市经济社会又好又快发展，市总工会、市科技局、市经济和信息化委、市财政局、市人力资源和社会保障局、市环保局决定在全市职工中开展科技创新竞赛活动，现提出如下实施意见：
一、指导思想
坚持以邓小平理论和“三个代表”重要思想为指导，深入贯彻落实科学发展观，紧紧围绕市委、市政府关于推进工业强市、发展创新型经济的战略部署，促进全市职工积极开展创新竞赛、推广创新成果，为实现更大突破、建设美好宿迁建功立业。
二、总体目标
通过开展职工科技创新竞赛活动，努力培养职工的创新思维，增强职工的创新意识，提高职工的创新能力。
通过建立健全职工科技创新的激励机制，充分调动广大职工立足本职岗位，开展技术革新、技术攻关和发明创造的积极性和创造性，努力营造崇尚创新发展的社会氛围。
通过实施技能培训、岗位练兵、技术比武、技能升级和选聘职业技能带头人等“五位一体”的技能提升计划，激励职工争当知识型“金点子大王”、科技型“金牌工人”、创新型“职工发明家”，不断提高广大职工的业务技能和创新能力。
通过职工科技创新成果评选表彰和推广，着力打造一批职工创新团队，选树一批职工创新标兵，命名一批职工科技创新基地，推介一批职工创新成果，推动创新型企业、创新型城市建设。
三、活动内容
（一）开展节能减排创新竞赛
