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深圳市卫生和人口计划生育委员会关于做好2009年全市妇幼卫生日常督导与年度评估工作的通知

  (四)妇幼信息
项目督导内容分值评分标准
妇幼信息管理10分1、指导辖区完成各项妇幼指标的收集;按时完成各种妇幼报表。4报表弄虚做假者不得分,报表迟交或存在逻辑错误者每发现一次扣1分。
2、对上级及上季度督导中发现的辖区问题进行追踪、改进、反馈。2无复核者或辖区妇幼信息问题无改进者,不得分。
3、督促辖区医院开展“先天性心脏病的流行病学调查”。4未开展先心病流调工作不得分。调查表有漏项扣0.5分/份
数据质量控制40分1、每季度对辖区医院、每月对本院进行妇幼数据的漏报调查。20出生缺陷漏报调查包括整个孕期及产后7天内确诊的所有缺陷。孕产妇死亡漏报1例扣4分,出生数、5岁以下儿童死亡、围产儿死亡及出生缺陷、新生儿破伤风漏报1例扣1分,多报1例扣1分;不能提供漏报调查原始资料扣5分。
2、数据上报的时效性。出生缺陷个案要求上报整个孕期到产后7天内确诊并引产的所有缺陷。1024小时内上报孕产妇死亡个案,其它个案在次月15日前录入电脑完毕。数据上报不及时者,每一例扣2分,禁止补录妇幼年度外的数据。
3、数据的科学性。10加强放弃的死亡追踪和上报,查看上述个案的电脑录入资料,与报表相关的项目录入准确、完整,以最高一级评审死因为准,及时进行修正。数据录入不完整者扣1分/例,未修正死因扣1分/例,扣完为止。


  二、综合医院
  (一)妇幼卫生机构管理
项目督导内容分值评分标准
管理  与 职责601、制定2009年本院妇幼卫生工作方案,指出存在的主要问题及对主要指标进行分析并提出对策。4无方案扣4分;未对上年存在的主要问题及主要指标进行分析并提出对策扣2分。在上次督导中出现的问题未改正扣3分。
2、有院领导分管妇幼保健工作,并参加辖区妇幼例会。4查看有关院领导分工的文件,无分管领导,扣4分;不参加辖区妇幼例会扣1分/次。
3、院内设立有防保组织,负责日常妇幼保健管理工作。4查看对保健院督导意见的反馈及整改记录资料,无反馈及整改记录资料扣4分。 
4、落实《深圳市妇幼卫生主要指标监测预警工作方案》16查看每季度通报后整改记录,每缺一次扣4分。
5、开展院内母婴保健技术培训、妇保、儿保、信息相关知识培训,每年一次以上。4查看相关记录、以签名、图片(标时间)为准,未开展相关业务每项扣1分
 6、社康中心配备专职妇幼保健人员14查社康妇幼保健医生职称证书,无专职妇幼保健医生每家社康中心扣4分,扣完为止。
7、制定院内降低孕产妇、围产儿5岁以下儿童死亡管理措施及实施措施。14有无建立急危重症孕产妇急救绿色通道及院内抢救流程,无各扣3分;有无进行院内产科工作人员专业培训及定期主任查房,无记录各扣4分。
人员设施20分1、妇保、儿保、产科(含助产士)专业技术对人员相对稳定,尤其是新取得开展助产技术服务的机构,产科专业人员必须保持相对稳定。15抽查院人事科档案,核对申请开展产科人员备案资料,若产科专业人员变动在20-29%,扣4分;变动在30-39%,扣8分;变动在40-50%,扣12分;变动>50%,不得分。
2、产房用房:应设立待产室、分娩室、洗手间和隔离产室,产房、人流室有“三通道”。5要求产房、人流室有“三通道”,总使用面积>60m2 ,达不到要求,每项扣2分。
执法管理10分1、妇幼保健工作人员持有效执业证、资格证上岗,其中从事婚检、产前诊断、助产技术服务、结扎手术、终止妊娠手术人员需取得母婴保健技术考核合格证。6查三证,未持证上岗,扣2分/人次,扣完为止
2、从事产前遗传性疾病诊断和B超人员需与医院签订责任书。    4查看签订责任书,未签责任书扣2分/人。
出生证管理5院内出生证管理5制定管理制度,领证、打证、发证、必须分别由三个部门和个人独立管理。无打证、发证、家长领证登记记录和签名的各扣1分;出生证数不符扣全分,扣完为止。
爱婴医院管理5分按《深圳市爱婴医院管理办法》要求开展爱婴医院具体行动。门诊、产房等均有张贴“双十条”等促进母乳喂养宣传资料;“孕妇学校”管理规范。制定爱婴区安全措施。5不按要求开展爱婴医院行动扣3分;未按要求张贴宣传资料扣2分;孕妇学校管理不规范扣2分。无制定安全措施扣2分。    


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