序号
| 培训项目
(面向市、区机关)
| 培训对象
| 培训时间与主题
| 具体内容
| 经费
来源
| 承办机构
| 备注
|
2
| 公安专业化改革专题培训班
| 全市公安系统内部各单位负责人事管理工作的同志和各区人事部门负责有关工作的同志。
| 6月25日-26日举办骨干培训班。
| 公安专业化改革的历程、总体思路、职位分类框架和薪酬制度,介绍公安专业化改革配套制度,包括:以分类改革为理念,通过规范我市公安系统警察的考核、考试录用、任职定级、转任、任免与职务升降、能级管理等制度,构建警察三个职组相对独立、各具特色的职业发展通道,推动我市公安系统警察的专业化发展。
| 所在单位培训经费列支。
| 市公安局
| 举办地点:大梅沙滨海明珠酒店
|
市公安系统内部全体人员。
| 7月中旬举办集中辅导班。
| 市公安局
| 以会代训,培训通知由市公安局另行发文。
|
3
| 公务员分类管理改革培训班
| 各区分管领导,市、区行政机关分管领导、人事干部,各区人事局、光明新区人力资源办全体干部,相关执法单位副科级以上领导,全体行政执法类公务员和专业技术类公务员共约2000人。
| 方案及相关制度获市政府批准后15个工作日内举办。
| 介绍深圳市行政机关公务员分类管理总体情况,解读《深圳市行政执法类公务员管理办法》、《深圳市专业技术类公务员管理办法》、《深圳市行政机关公务员分类管理职务套转办法》以及聘任制公务员相关制度。
| 专项经费列支
| 深圳国际人才培训中心
| 另发文通知。
|
序号
| 培训项目
(面向市、区机关)
| 培训对象
| 培训时间与主题
| 具体内容
| 经费
来源
| 承办机构
| 备注
|
4
| 公务员、职员面试考官培训班
| 市、区行政机关及有关单位拟担任招考面试考官人员(含已取得面试考官证人员),约800-1000人。
| 7月份,公务员、职员招考制度和面试考官管理政策培训。
| 介绍公务员、职员招考制度和面试考官管理政策,人力资源管理理论与实务(人才测评理论与方法、胜任力与职位匹配测评途径与技术),面试测评主要方法(面试测评方法的基本原理、命题组织实施、评分及主持技巧)。
| 专项培训经费列支。
| 深圳国际人才培训中心
| 共举办3期,具体事项另发文通知。
|
5
| 事业单位岗位设置管理培训班
| 各区人事局、光明新区人力资源办主管领导,市直机关各部门主管领导及人事部门负责人,市属事业单位负责人。
| 下半年,培训时间为2天。
| 解读事业单位体制机制改革创新七项专项改革方案及其配套文件,岗位设置业务实操演练。
| 相关专项经费资助。
| 另发文通知。
|
6
| 人事编制业务操作系统培训班
| 市直党群、人大、政协、政法机关人事干部,市直行政机关人事干部。
| 1、4月份已如期举办。
| 介绍业务流程与操作规则,讲解系统功能,上机操作。
| 专项培训经费列支。
| |