（一）被上级党委、政府通报批评，负有过错责任的；
（二）对市委、市政府部署的工作任务，因主观原因导致未能按时完成，或者为赶进度马虎应付、虚报造假的；
（三）不履行工作职责，放任违法违规现象持续发生的；
（四）采取措施不当，引发群体性事件，或者处置群体性事件明显失当的；
（五）没有贯彻落实城市管理目标责任制，日常监管不到位，城市管理问题积重难返、整治难度加大的；
（六）城市管理工作中有其他不作为、乱作为的。
第六条 城市管理工作问责方式包括：
（一）诫勉谈话；
（二）发出监察建议书；
（三）责令在全市性会议、《汕头日报》、汕头电视台上公开道歉；
（四）停职检查、引咎辞职、责令辞职、免职。
以上问责方式可以单独适用，也可合并适用。
第七条 对被问责人取消当年评优、评先资格，并取消该单位或部门当年评优、评先资格。引咎辞职、责令辞职、免职的党政领导干部，一年内不得重新担任与其原任职务相当的领导职务。引咎辞职、责令辞职、免职的党政领导干部，一年后如果重新担任与其原任职务相当的领导职务，除应当按照干部管理权限履行审批手续外，还应当征求上一级党委组织部门的意见。
第八条 责任人受到问责，同时需要追究纪律责任的，依照有关规定给予党纪政纪处分；涉嫌犯罪的，移送司法机关依法处理。
第九条 对责任人实行问责，一般由城管办提出，市纪委、监察局调查的由市纪委、监察局提出，经市政府或分管领导同意后提交市纪委、监察局启动问责程序。
第十条 被问责人有陈述、申辩的权利，对问责处理决定不服的，可以按照《
关于实行党政领导干部问责的暂行规定》等有关规定提出书面申诉。
第十一条 被问责人的有关材料由组织人事部门归入其个人档案，市纪委、监察局记入廉政档案。
第十二条 各区（县）实行城市管理工作问责参照本办法执行。
第十三条 本办法由市纪委、监察局负责解释。
