南京市水利局关于2008年全市水行政执法及执法队伍达标建设检查情况的通报
（宁水政〔2009〕76号）
各区县水利（务）局，局属各河道管理处、市水资源管理中心：
为认真贯彻全市水利局长会议和局系统作风建设会议精神，切实加强水行政执法工作，不断提升水行政执法工作的作用和影响力，提高依法行政工作水平，根据年度工作安排和《南京市水行政执法监督办法（试行）》及《关于印发全市水政监察大、中队规范化建设标准及水行政综合执法方案的通知》等有关规定，去年11月19日至26日，市局组织对全市水行政执法工作及队伍达标建设情况进行了检查。现将有关情况通报如下：
一、总体情况
水行政执法工作总体较好，执法队伍规范化管理水平有较大提高，执法基础明显加强，执法网络趋于健全，执法装备水平得到提升，执法服务意识大大增强，执法领域有所拓展，执法与管理互通协调机制基本建立，联合防控体系保持通畅，执法效率提高，执法效果明显。
本次执法队伍达标建设验收中，除市水政监察支队河口闸大队未挂牌外， 全市11个水政监察大队和各大队申报的17个中队中， 有9个大队和17个中队基本达到规范化建设要求，大队达标率82%，中队达标率40%。
水政监察队伍建设考核排名（前8位）：江宁区水政监察大队，溧水县水政监察大队，六合区水政监察大队，南京市水政监察支队长江大队，浦口区水政监察大队，南京市水政监察支队滁河大队，雨花台区水政监察大队，栖霞区水政监察大队。
水行政执法工作考核排名（前8位）：溧水县水务局，江宁区水利局，六合区水利局，雨花台区水利局，浦口区水务局，南京市长江河道管理处，南京市滁河工程管理处，栖霞区水利局。
二、主要成效
一是政务公开不断深化，权力阳光有序推进。政务公开是构建权力阳光运行机制、推进阳光政务的重要内容。截止目前，除高淳县外，其他区县水利（务）局都制定了相关的政务公开制度，并全面完成行政权力的梳理工作，六合、浦口、溧水等部分区县已经实现权力网上运行；局直属单位和大部分区县水利（务）局都能将一些重要的内容进行公开，特别是将执法主体、执法人员、办事流程、收费依据及收费标准、相关制度、联系电话、投诉举报途径等重点执法内容进行公示，还将部分执法公示延伸至基层水政监察中队（水利站、堤管所等），方便群众办事，便于接受监督。
