四、认真履行职责，严格责任追究
各级各部门要依照本通知的规定认真履行信息报告职责。市人民政府对突发公共事件信息报送工作中出现迟报、漏报、瞒报和谎报的，将依照《
中华人民共和国公务员法》、《
突发事件应对法》及其他有关规定，实行责任追究制度。
（一）突发公共事件信息报送工作中出现迟报、漏报的，对其主要负责人及相关责任人，视情节轻重给予：批评；责令作出书面检查；责令改正；通报批评；取消当年评先资格。以上追究方式可以单处或并处。造成严重后果但尚不构成犯罪的，依法给予行政处分或者党的纪律处分。情节严重、构成犯罪的，移送司法机关依法追究刑事责任。
（二）突发公共事件信息报送工作中出现瞒报、谎报的，对其主要负责人、相关责任人，视情节轻重给予：取消当年评先资格；扣发奖金；责令调离工作岗位或停职离岗培训；引咎辞职或责令辞职。以上追究方式可以单处或并处。造成严重后果但尚不构成犯罪的，依法给予行政处分或者党的纪律处分。情节严重、构成犯罪的，移送司法机关依法追究刑事责任。
（三）突发公共事件信息报送工作中出现授意他人迟报、漏报、瞒报、谎报的，对其主要负责人、相关责任人，视情节轻重给予以下处分：取消当年评先资格；扣发奖金；责令调离工作岗位或停职离岗培训；引咎辞职或责令辞职。以上追究方式可以单处或并处。造成严重后果但尚不构成犯罪的，依法给予行政处分或者党的纪律处分。情节严重、构成犯罪的，移送司法机关依法追究刑事责任。
（四）突发公共事件发生后，市人民政府有关部门和县（区）人民政府及其有关部门，对上级人民政府及有关部门的决定和命令不予配合、敷衍塞责或者采取其他方式阻碍、干涉的，对其主要负责人、相关责任人，视情节轻重给予以下处分：批评；责令作出书面检查；责令改正；通报批评；取消当年评先资格；扣发奖金；责令调离工作岗位或停职离岗培训；引咎辞职或责令辞职。以上追究方式可以单处或并处。造成严重后果但尚不构成犯罪的，依法给予行政处分或者党的纪律处分。情节严重，构成犯罪的，移送司法机关依法追究刑事责任。
五、夯实基础，进一步加强和改进政务值班工作
