江苏省知识产权局关于开展第三批全国企事业知识产权试点单位验收工作的通知
第三批全国企事业知识产权试点单位：
根据国家知识产权局《关于开展第三批全国企事业单位知识产权试点工作总结验收工作的通知》（国知发管字[2009]34号）的要求，我局受国家知识产权局的委托，近期将对我省第三批全国企事业知识产权试点单位进行考核验收，现将有关事宜通知如下：
一、做好试点工作总结。请各试点单位按照《第三批全国企事业单位知识产权试点工作试点方案》、《企事业单位专利工作管理制度制定指南》和《第三批全国企事业单位知识产权试点工作考核评价表》的要求，全面、认真地做好试点工作总结。总结内容包括：试点单位在试点期间开展的工作、取得的成绩，在知识产权工作方面积累的经验、遇到的困难、存在的问题等，并就在实施国家知识产权战略的背景下国家知识产权局如何推进实施企业层面的知识产权战略提出建议。总结报告的字数在3000字以上。
二、填写评价表和统计表。各试点单位要认真对照《第三批全国企事业单位知识产权试点工作考核评价表》进行自评，并如实填写《第三批全国企事业知识产权试点单位情况统计表》。
三、各试点单位的总结报告、试点单位情况统计表、试点工作考核评价表（自评结果），请于3月13日前以纸件一式两份（盖章）和电子件报我局规划发展处。我局验收小组将于3月20日前对我省第三批全国企事业知识产权试点单位进行考核验收。
验收的具体时间和方式，另行通知。有关电子文档及表格可在江苏省知识产权局网站公告栏下载（网址：http：//www.jsip.gov.cn/或搜索：江苏省知识产权局）。
特此通知
附件：1.第三批全国企事业单位知识产权试点工作试点方案
2.企事业单位专利工作管理制度制定指南
3. 第三批全国企事业单位专利试点工作考核评价表
4．第三批全国企事业知识产权试点单位情况统计表
二〇〇九年二月二十七日
附件1
第三批企事业单位知识产权
试点工作试点方案
为推动我国企事业单位的知识产权工作，更好地适应当前国内外的新形势，提高企事业运用知识产权及知识产权制度的特性和功能的能力并及时总结工作中的典型经验，以指导和推动全国企事业单位知识产权工作的开展，提高我国企事业单位开展技术创新和参与市场竞争的能力，进而推动我国企事业单位知识产权工作的推广普及，国家知识产权局决定选择部分具有代表性的企事业单位开展第三批企事业单位知识产权试点工作。
一、指导思想
试点工作以“三个代表”重要思想和“立党为公、执政为民”执政方针为指导，适应我国社会主义市场经济发展趋势和当前所面临的新形势，与时俱进、开拓进取，探索知识产权管理工作与企事业单位的研发、生产、经营等活动有机结合的新机制，建设运用知识产权及知识产权制度特性和功能去开拓市场的现代企事业单位专利管理工作的新体制。
二、试点内容
（一）建立和完善知识产权（以专利为主）管理规章制度
试点单位要参照《第三批全国企事业单位知识产权试点工作试点方案》和《企事业单位专利工作管理制度制定指南》，创造性地建立符合本地区、本单位特点的知识产权管理规章制度，明确知识产权工作机构及其职责，建立健全知识产权产权管理、知识产权奖惩制度、知识产权工作考核等办法，探讨运用专利及专利制度的特性和功能与企业生产、经营、销售、研发等工作有机联为一体的管理方法。
（二）加大企事业单位产权管理的力度
加大本单位产权管理的力度，主要是为了维护本单位的自主知识产权和引进的知识产权能够获得应有的权益，并在此基础上促进形成更多的自主知识产权，特别是专利权。各单位要按照《
企业专利工作管理办法（试行）》和《企事业单位专利工作管理制度制定指南》中的要求，切实抓好每个环节的专利产权管理工作。专利产权管理的主要内容包括：专利技术开发；专利申请、维持、放弃的确定，职务与非职务发明的审核限定；专利评价、评估；专利资产运营，包括专利权转让、许可贸易、运用实施、专利作价投资，专利权质押等；与专利技术及专利产品相关的档案管理及对相关人员的规范；专利权的保护，如专利侵权监视、专利诉讼、专利权边境保护；职工的入厂保密协议、竞业限制协议、保密奖惩协议等。
（三）加大企事业单位对知识产权制度规则运用的力度，全面开展企业专利战略的研究和实施工作
各试点单位在充分运用自主知识产权之时，还应最大限度地运用知识产权及知识产权制度提供的可运用空间。要加大对各国知识产权制度和WTO相关规则的研究力度。本单位在涉及重大利益的投资、立项、引进、合资、合作、营销、专利申请和维权等决策前，要充分运用专利制度的规则，提出合理的建议，把对专利制度的运用融入到本单位的生产、经营、研发、销售的全过程之中。
要全面开展企业专利战略的研究和实施。企业专利战略的最主要目的是运用专利及专利制度的特性和功能，花最少的代价去寻求最大的市场利益。各单位要结合本地区、本单位的实际情况开展企业专利战略研究工作，让企业专利战略研究工作直接服务于本单位的生产、经营的全过程。开展企业专利战略时，要牢牢把握有利于本单位的市场开发、市场垄断的原则；要加强对专利信息的分析和运用。
（四）加大知识产权培训工作的力度
试点单位要结合本地区、本单位的实际情况，采取多种形式普及知识产权知识，提高全体员工，特别是决策人员和工程技术人员对专利及有关知识产权知识的认知程度。要结合国家知识产权局和地方知识产权局的培训计划制定出本单位的培训方案，通过多种途径培训出能够胜任企业知识产权工作的企事业知识产权工作者，提高他们的业务素质并发挥其作用。
（五）建立符合实际的企事业单位知识产权工作考核评价表
建立科学的、符合本单位实际的考核评价机制，有利于全社会的专利工作的有序运行，有利于形成有效的激励机制，有利于专利工作的发展。各单位要结合本单位的实际情况，参照《试点单位专利工作考核评价表》的有关内容，制定有利于促进本单位专利工作发展的专利工作考核评价表。内容主要应包括：专利管理规章、机构人员职责、专利信息的利用、专利战略的研究和实施、专利奖惩机制、专利资金投入增长率等。要把专利考评指标同本单位职工的职称、职务的晋升和奖惩有机地结合起来，充分调动职工开拓市场、投入技术创新的积极性。
