七、收费标准
培训费、鉴定费按省物价局、财政厅鲁价费发[2001]80号文件规定执行。
八、要求
劳动关系协调员是国家颁布的新职业，开展这个职业的技能鉴定，对协调劳动关系，保持社会稳定，促进劳动保障工作发展将起到重要作用。因此，各单位要高度重视这项工作，采取多种形式广泛宣传发动，并根据工作需要，组织符合范围的人员积极参加。鉴定协会要按照国家职业标准规定的申报条件严格把关，做好报名、培训工作。鉴定中心要加强鉴定技术指导，做好考务工作，保证鉴定质量，确保该项工作顺利开展，并取得实效。
附件：1、劳动关系协调员申报条件
2、参加职业技能鉴定人员花名册
二OO九年四月十三日
附件1
劳动关系协调员申报条件
一、具备以下条件之一者，可申报三级（助理劳动关系协调师）：
1、连续从事本职业或相关工作5年，经正规培训达到规定标准学时数，并取得毕（结）业证。
2、具有大专学历（含同等学历），连续从事本职业或相关工作3年以上，经正规培训达到规定标准学时数，并取得毕（结）业证。
3、具有大学本科学历（含同等学历），连续从事本职业或相关工作2年以上，经正规培训达到规定标准学时数，并取得毕（结）业证。
4、取得本专业或相关专业硕士学位，从事本职业或相关工作1年以上，经正规培训达到规定标准学时数，并取得毕（结）业证书。
二、具备以下条件之一者，可申报二级（劳动关系协调师）：
1、连续从事本职业或相关工作8年，经正规培训达到规定标准学时数，并取得毕（结）业证。
2、取得助理劳动关系协调师职业资格证书后，连续从事本职业或相关工作3年以上，经正规培训达到规定标准学时数，并取得毕（结）业证书。
3、具有本专业或相关专业学士学位，连续从事本职业或相关工作5年以上，经正规培训达到规定标准学时数，并取得毕（结）业证书。
4、具有本专业或相关专业硕士学位，连续从事本职业或相关工作2年以上，经正规培训达到规定标准学时数，并取得毕（结）业证书。
5、取得本专业或相关专业博士学位，从事本职业或相关工作1年以上，经正规培训达到规定标准学时数，并取得毕（结）业证书。
