（一）认定培训基地
山东农业大学和青岛农业大学被农业部认定为部级培训基地，负责我省示范县基层农技人员重点班的培训工作。部级培训基地实行省部共管，具体的培训指导和日常管理由省厅负责。
根据农业部要求，省厅按照立足本省、注重需求、合理布局的原则，在全省大学、科研单位和职业学校中选择认定了24家省级现代农业技术培训基地，具体负责普通班的培训工作。
（二）遴选学员
示范县要严格按照农业部和省厅的培训要求，选拔符合条件的农技人员，主要是示范县技术指导员和县级专家组成员，参加重点班或普通班培训。各培训班对参训学员的要求如下：
重点培训班：县、乡及区域性农技推广机构中，首席专家、主管业务的局长或高级农艺师（高级畜牧师、高级兽医师）及以上职称的技术人员，中等以上学历，年龄55周岁以下，10年以上工作经验。
普通培训班：县、乡及区域性农技推广机构中从事农业技术推广工作的技术骨干人员，高中以上学历，年龄50周岁以下，有一定的工作经验，没有职称要求。
（三）教学计划与考试考核
各类培训基地要根据农业部和省厅部署，按照《基层农技人员（重点班）培训大纲（试行）》和《基层农技人员（普通班）培训大纲（试行）》（附件4、5）的要求，针对培训对象，科学制定教学计划，明确教学内容、教学形式和时间安排，保证培训工作顺利开展。要灵活多样地开展培训工作，理论与实践相结合，课堂教学与考察相结合，教师讲授与学员讨论相结合，不断创新培训模式，确保培训质量。
培训基地要在每期培训结束后，组织专门的结业考试，并将成绩记入学员信息档案。对于考试合格的学员，发放《专业技术人才知识更新工程培训证书》，培训时间记入继续教育学时。培训基地发放培训证书时，必须在学员照片处加盖印章。培训证书实行统一格式、统一编号，由人力资源和社会保障部印制，农业部现代农业领域专业技术人才知识更新工程办公室负责制作、管理和发放。培训证书是农技人员参加培训的凭证，任何单位和个人不得弄虚作假，一经发现，将严肃查处。
（四）检查验收
基层农技人员参训情况和培训基地的培训情况，将纳入各级农业部门基层农技推广体系改革与建设示范县项目考核内容。农业部和省厅每年对示范县和培训基地的培训情况进行检查验收，按照优秀、良好、合格、较差四个等级，对示范县和培训基地培训工作进行评价，建立项目承担单位的退出机制。对未能较好完成培训任务的培训基地和遴选学员不力的示范县进行淘汰。市农业局（农委）要做好辖区内培训基地和示范县的日常管理、工作调度、评议评价、检查验收，及时协调帮助培训基地、示范县解决工作中遇到的问题。
七、经费使用
中央财政安排的10万元示范县基层农技推广人员培训经费，主要用于农技人员参加集中培训所需的教师讲课费、教材费、场地费、食宿费、交通费等。
重点班的培训费用每人3000元，其中交付培训基地的培训费（包括教师讲课费、教材费、场地费、食宿费等）2800元，学员交通费等200元。培训费用由学员在参训时先行垫付，并在培训结束后回本县财政报账。
普通班的培训费用每人938元，其中交付培训基地的培训费（包括教师讲课费、教材费、场地费、食宿费等）850元，学员交通费等88元。培训费用由示范县统一拨付给培训基地。
八、有关要求
（一）加强组织领导。各级农业行政主管部门要高度重视基层农技推广人员培训工作，加强对当地农业产业发展技术和人才需求的调查研究和跟踪预测，开展对基层农技人员年龄结构、专业结构、知识水平等基本情况的摸底调研，提高当地基层农技人员培训的计划性和针对性。要加强资源和人员的统筹协调，不断加大基层农技人员教育培训的投入；广泛动员各方面力量，多渠道、多形式对基层农技人员开展扎实有效的培训工作，提高基层农技人员的水平和能力。
（二）强化工作落实。各级农业行政主管部门要严格按照《农业部办公厅
财政部办公厅关于印发2009年基层农技推广体系改革与建设示范县项目实施指导意见的通知》（农办财〔2009〕95号）要求，将基层农技推广人员培训作为示范县项目实施的重要内容，认真抓紧抓好。要在当地示范县项目实施总体方案的基础上，进一步落实培训资金、培训任务和培训人员，明确职责，切实保证培训工作扎实顺利开展。
（三）规范项目管理。省厅负责全省基层农技人员培训工作的组织实施。各市农业部门要加强日常监管，督促示范县落实培训学员和培训经费。省厅和市农业局（农委）定期对示范县培训学员和培训经费落实情况、培训机构培训情况进行检查抽查，发现问题及时解决。要督促培训基地建立完备的档案管理制度，并指定专人负责档案管理工作。档案具体内容包括：《参训人员基本情况登记表》（附件3）、选用教师情况、培训教材（教案）情况和学员考试考核情况。
