潍坊市人民政府办公室关于做好全市职业院校技能大赛工作的意见
各县市区人民政府，市直有关部门，驻潍大中专院校，有关单位：
为贯彻落实党中央、
国务院关于大力发展职业教育的决定，进一步深化职业教育改革，提高人才培养质量，打造人力资源强市和半岛高技能人才培养基地，更好地满足全市经济和社会发展需要，经研究决定，从2009年开始，每年举办一次全市职业院校技能大赛。现提出以下意见。
一、充分认识职业院校技能大赛的重要意义
近年来，我市职业教育发展较快，质量效益明显提高，但也存在学校专业特色不鲜明，专业设置与主导产业发展脱节、与企业结合不密切，毕业生就业难和高技能人才紧缺的结构性矛盾等问题。定期举办覆盖全市的职业院校技能大赛，引入科学的评价激励机制，营造崇尚技能、关心职业教育的良好社会氛围，对于推动职业院校课堂教学内容与就业操作岗位零距离对接、实习实训场所与职业工作环境零距离对接、专业教学教师与行业技能师傅零距离对接，提高技能型人才培养质量，促进全市经济社会又好又快发展具有重要意义。
二、建立完善的职业院校技能大赛制度
（一）建立覆盖全部职业院校的大赛制度。技能大赛要覆盖全市每所职业院校、每个专业、每个学生。所有职业院校每年都要定期举办校内技能比赛，使技能比赛制度化、规范化、常态化。要在层层推荐和选拔的基础上，各县市区每年举办一次县级职业院校技能大赛，全市每年年底前举办一次市级职业院校技能大赛，所有驻潍高校均以学校为单位参加高校技能大赛，中职学校以县市区为单位参加中职学校技能大赛。市里组织并资助在全市技能大赛中成绩优异的项目参加全省、全国职业院校技能大赛。通过建立全面覆盖的大赛制度，以赛促教，以赛促练，促进职业院校整体教学水平和人才培养质量的提高。
（二）建立技能大赛与职业资格证书有机衔接制度。职业院校技能大赛要与国家职业技能鉴定实现有机衔接，根据比赛成绩由主管部门和鉴定机构颁发相应的职业资格证书，激励和引导学生强化技能训练，提高就业竞争力。要在参照国家职业资格标准的基础上，科学制定职业院校技能教学内容、技能大赛考核规范，充分体现当前行业、企业岗位技能特点。要认真落实职业院校毕业证书与职业资格证书“双证互通”政策，推动职业院校设立职业技能鉴定机构或职业资格考试机构，力争80%以上的毕业生获得职业资格证书。要把职业院校师生考取职业资格证书的等级和比例，作为评价职业院校办学水平的重要指标。
