（三）编制调整。市（地）、县（市）食品药品监督管理局行政编制（详见附表）分别纳入各地行政编制总额；市（地）、县（市）食品药品监督管理局机关工勤人员和食品药品稽查队、药检所按照分级管理规定由各地重新核定全额拨款事业编制，核定的编制数额要保证下划人员得到妥善安置。下划机构的人员工资和福利待遇等执行地方标准。
（四）经费调整。机构和人员编制下划后，所需各项经费纳入同级财政预算予以保障。省财政厅按照省本级部门预算安排的经费额度（剔除专项经费和一次性因素），根据省机构编制部门核定下达的编制核定下划各市（地）、县（市）的经费基数。各市（地）、县（市）食品药品监督管理机构的国有资产随人员编制、经费等一并下划。具体的经费、资产划转办法由省财政厅另行制定。
三、积极稳妥地做好体制调整工作
（一）切实加强组织领导。各地、各有关部门要高度重视省级以下食品药品监督管理体制调整工作，把其作为地方政府机构改革的重要内容来抓，精心组织，周密安排，确保不因此次体制调整影响食品药品安全。省编办、卫生厅和省食品药品监督管理局要加强对体制调整的指导、协调和督促检查，及时了解和分析研究体制调整过程中出现的新情况、新问题，并采取措施加以解决。各地、各有关部门要加强协调配合，共同做好有关工作，确保思想不散、队伍不乱、工作不受影响。
（二）做好思想政治工作。各级卫生、食品药品监管部门要统一思想认识，自觉服从大局，相互支持配合，并有针对性地做好干部职工的思想政治工作，关心和帮助解决他们的实际困难，特别是要完善干部异地交流任职制度，妥善解决好干部的工作安排问题，确保体制调整平稳有序进行。
（三）严肃工作纪律。严禁在体制调整过程中超编进人、超职数配备领导干部、突击提拔干部。对违反规定的，要严肃查处，追究有关人员的责任。同时，要切实做好人、财、物的划转工作，严防国有资产流失。
（四）按时完成机构移交工作。由省编办牵头，省食品药品监督管理局等有关部门配合，负责组织实施移交工作，各市（地）、县（市）政府（行署）做好机构移交的配合工作，确保机构平稳交接。机构下划移交工作自本通知下发之日起实施，于1个月内完成。
附件：略
二○○九年八月七日
