杭州市卫生局关于印发杭州市卫生局开展“公述民评”活动的实施方案的通知
（杭卫委〔2009〕27号）
局属各单位党委（总支、支部），局机关各处室：
现将《杭州市卫生局关于开展“公述民评”活动的实施方案》印发给你们，请结合实际，认真贯彻落实。
二○○九年六月二十四日
杭州市卫生局关于开展“公述民评”活动的实施方案
为深入贯彻落实中央、省、市关于加强作风建设的部署和要求，进一步加强全市各级机关的作风建设，提高机关执行力，根据市作风建设领导小组《关于在全市开展“公述民评”活动的实施意见》和工作部署安排，全局将开展以机关中层干部和局属单位负责人为主要对象的“公述民评”活动。为了确保活动顺利开展，并取得良好效果，现提出如下实施意见。
一、 指导思想和工作目标
开展“公述民评”活动要以邓小平理论和“三个代表”重要思想为指导，深入贯彻落实科学发展观，按照中纪委十七届三次全会和市委十届五次全会、市纪委十届四次全会的部署要求，在机关中层干部和基层单位主要负责人中，深入开展“公述民评”活动，切实解决机关中层干部和基层单位主要负责人作风和效能方面存在的突出问题，进一步改进干部作风、提高机关执行力，确保政令畅通、行政高效、群众满意，为杭州转危为机、跨越发展提供更好的政务环境。
二、 公述民评对象
述评对象为具有对外行政执法、管理、服务职能的局机关处室负责人和局属单位负责人。
三、主要内容
“公述民评”是指具有对外行政执法、管理、服务职能的机关处室负责人和局属单位负责人向服务对象、监管对象及其他相关人员报告2008年以来自身履行职责、工作作风和廉洁自律等情况，接受服务对象、监管对象及其他相关人员的评议，认真整改自身工作和作风方面存在的问题，提高服务水平和工作能力的过程。主要内容是：
（一）依法行政情况。主要包括是否依法办事、照章办事、规范执法、文明执法；是否存在乱检查、乱收费、乱罚款等违法违规行为，是否做到政务公开、办事公开等情况。
（二）服务态度情况。主要包括是否存在“门难进、脸难看、话难听、事难办”的问题；是否主动热情为企业、为基层、为群众做好事、办实事、解难事等情况。
