二、进一步改进思想作风，做到解放思想、实事求是
5、增强改革创新意识。全面把握新时期、新阶段财政工作的特征和规律，深入分析财政工作面临的新形势、新情况、新问题，围绕抢抓机遇、加快财政改革发展这个主题，不断解放思想、更新观念，开拓进取、敢闯敢干，始终保持朝气蓬勃、昂扬向上的精神状态，切实增强改革创新、干事创业意识，自加压力、奋勇争先，永不懈怠、永不畏难，努力开创各项工作新局面。
6、增强整改落实责任感。按照厅机关“整改落实年”活动实施意见，针对学习实践科学发展观活动中查摆出的问题，不断增强抓整改、抓落实的意识，围绕扩内需保增长、增收节支、支农惠农、保障民生、健全财政体制机制等重要工作，不断研究制定新思路、新政策、新措施，确保省委、省政府和厅党组各项决策部署的落实。要强化全局观念，树立全厅一盘棋思想，分工负责、密切配合，切实增强抓落实的合力，严禁各自为政、互相掣肘，决不允许推诿扯皮。
7、加强机关文化建设。紧抓机关文化建设不放松，围绕推进学习型、实干型、服务型、创新型、廉政型机关建设，大力弘扬为民理财、公平分配、精打细算、廉洁勤政的机关文化，用鲜明的机关文化影响人、教育人、激励人、塑造人，使广大干部职工牢固树立顾全大局、爱岗敬业、奋发向上、无私奉献的思想作风，不断增强机关上下的凝聚力、向心力、战斗力。
三、进一步改进工作作风，做到真抓实干、雷厉风行
8、增强理财为民意识。坚持理财为公、用财为民，在政策制定和资金分配上，始终把维护人民群众的根本利益作为出发点和落脚点，把群众呼声作为第一信号，把群众需求作为第一选择，把群众满意作为第一标准，不断优化财政支出结构，着力构建保障民生的长效机制，多办顺民意、解民忧、增民利的实事好事。
9、切实增强服务意识。围绕建设服务型机关，引导干部职工强化服务意识、增强服务技能、完善服务机制，从每项具体工作做起，从点滴小事抓起，养成主动服务、规范服务、文明服务、高效服务的习惯，在机关形成重视服务、崇尚服务、用心服务的风气。坚决防止“门难进、脸难看、话难听、事难办”现象，积极为上级、为部门、为基层、为群众搞好服务，树立财政干部的良好形象，提高机关文明创建水平。
10、深入开展调查研究。把调查研究作为改进工作、科学决策的重要手段，紧紧围绕关系改革发展稳定的重点问题和影响民生的突出问题，经常深入群众、深入基层、深入实际，认真听取各方面的意见，积极寻求解决问题的良策，切实提高财政工作的前瞻性、规划性、科学性。厅领导和处室负责同志，每年赴基层调研的时间不得少于一个月，每人每年至少要提交一篇高质量的调研报告。赴基层调研，要轻车简从，严格执行中央和省委、省政府规定，切实将精力放在察实情、办实事上。
11、提高公文办理质量。把公文处理作为各项工作的基础和抓落实、促工作的载体，细化岗位职责，严格办文程序，把好审核关口。处室分管处长和主要负责同志要严格把关，重要公文、重大事项要集体研究，准确把握政策，规范公文用语和行文格式，努力提高公文办理质量。
