（二）规章制度。
1.安全生产责任制度。一是主要负责人、分管负责人和安全管理人员的安全生产责任；二是车间、班组、岗位负责人的安全生产责任；三是其他岗位及从业人员的安全生产责任等。2.安全生产会议制度。一是安全生产专题会议制度；二是安全生产调度会议制度；三是交接班前后的安全生产分析会议制度等。3.安全生产投入及安全生产费用提取和使用制度。一是安全设施的投入制度；二是安全管理的投入制度；三是安全生产应急救援的器材、设备和应急演练的投入制度；四是安全生产费用提取和使用制度等。4.安全生产教育培训制度。一是主要负责人、安全管理人员的安全教育培训制度；二是车间（分厂）、班组负责人的安全教育培训制度；三是关键岗位从业人员的安全教育培训制度等。5.安全生产检查制度。一是单位组织的安全检查制度；二是车间（分厂）组织的安全检查制度；三是班组组织的安全检查制度等。6.安全生产奖惩和责任追究制度。一是单位级、车间级（分厂）、班组级的安全生产奖励制度；二是单位级、车间级（分厂）、班组级的安全生产责任追究制度；三是单位级、车间级（分厂）、班组级的安全生产处罚制度等。7.岗位标准化操作制度。各生产岗位的安全标准化操作制度等。8.生产安全事故隐患排查治理制度。一是单位开展的事故隐患排查治理制度；二是车间（分厂）开展的事故隐患排查治理制度；三是班组开展事故隐患排查治理制度等。9.重大危险源检测、监控、管理制度等。10.劳动防护用品配备和管理制度。各岗位、各工种的劳动防护用品配备和管理制度等。11.安全设施、设备管理和检修、维护制度。一是消防设施的管理和检修、维护制度；二是防毒害设施的管理和检修、维护制度；三是压力容器的管理和检修、维护制度等。12.特种作业人员管理制度。特种作业人员的教育制度；特种作业人员的培训制度；特种作业人员的考核制度等。13.生产安全事故报告、应急救援和调查处理制度等。14.其他保障安全生产的规章制度。
三、实施措施
（一）级别评定。对各生产经营单位安全生产主体责任落实情况，实行等级评定。等级评定依据是《菏泽市落实生产经营单位安全生产主体责任级别评定考核标准》（另文下发，以下简称《考核标准》），满分为1000分。根据分值，将企业分为A、B、C、D四个等级。评定分值达到900分及以上的为A级；评定分值在700分（含）以上900分以下的为B级；评定分值在600（含）以上700分以下的为C级；评定分值在600分以下的为D级。各县区安委会根据《考核标准》，每年底组织一次评定考核，对确定为A、B级的，由市安委会进行验收，确定最终级别。
