中共上海市动物卫生监督所支部
上海市动物卫生监督所
二○○九年四月十三日
附件：
上海市动物卫生监督所创建2009-2010年度
市农委系统、市级文明单位实施方案
为进一步巩固2007-2008年度市农委级文明单位创建成果，提高新一轮文明单位创建工作质量，规范新一轮创建工作管理要求，推动本所精神文明创建工作上水平、上台阶，争创本届市级文明单位，根据上海市文明办《上海市文明单位创建管理规定》（沪文明委[2005]8号）新版标准要求，结合本所实际，制定本实施方案，具体如下：
一、指导思想
以邓小平理论和“三个代表”重要思想、党的十七大精神为指导，深入学习实践科学发展观，努力构建社会主义和谐社会，积极践行社会主义荣辱观，始终坚持“两手抓，两手都要硬”的方针，通过深入开展群众性精神文明创建活动，全面促进物质文明、政治文明和精神文明协调发展。
二、创建目标
紧紧围绕科学发展、构建和谐两大主题， 广泛开展 “迎世博、讲文明、树新风”主题实践活动，不断拓宽精神文明建设领域，内强素质，外树形象，保持“市农委级文明单位”，争创“市级文明单位”。
1、以党建促创建，营造文明氛围。抓好党风建设是创建文明单位活动的前提条件。坚持把加强党风建设与创建文明单位系列活动相结合，以党建促创建，推动文明创建活动深入开展。
2、以创建为目标，坚持重在建设。坚持立足岗位，人人参与；坚持高立意低起点，重细节重质量；坚持齐抓共管，讲究实效的原则。继续开展所先进工作者、专业技术人员考评、市境道口先进集体、先进班组、先进个人评选等系列活动，进一步提高动物卫生监督所的社会形象和职工队伍的整体素质。
3、加强思想道德建设，职工素质文明。认真学习党和国家路线、方针、政策，贯彻落实科学发展观，情系“三农”、服务“三农”；积极践行社会主义荣辱观，以“在单位中是个好职工、在社会上是个好公民、在家庭里是个好成员”为目标，弘扬社会公德、职业道德和家庭美德。提高全体职工的思想觉悟和道德修养，不断提高职工队伍的文化程度和思想境界。
4、积极参与公益事业，示范作用显著。继续开展“社区共建”活动，做好双向服务，开展动物防疫、畜产品安全知识宣传咨询活动，帮困助学活动，共建和谐社区；积极开展“军民共建”活动，所执法人员到部队接受军训，对部队后勤保障基地养殖场的动物防疫工作加强服务指导。
5、管理科学民主公正，人际关系和谐。按照所“三重一大”管理办法，加强对重大事项决策、重要干部任免、重要项目安排、预算和大额资金使用的管理工作；实行所务公开；按照“动物卫生、兽药饲料监督工作规范”，规范开展监督工作；加强凝聚力工程建设，进一步发挥党支部、工会、团支部的作用，在思想上、生活上关心职工。
6、开展单位文化建设，学习气氛浓厚。按照“齐心协力、锐意进取、纪律严明、秉公执法”的工作宗旨，针对新情况、新形势，不断加强学习，学法律知识、学业务知识、学管理知识。以提升职工的科学文化素养为目标，积极培育有监督所特色的单位文化，增加职工对单位文化的认同感，为单位的发展奠定良好的文化环境和精神基础。
