二是在探求规律、解决问题上取得新的突破。市政府领导班子深入研究温州进入发展新阶段面临的新情况和新问题，集体研究确定一批重点课题，由市政府领导班子成员分工负责开展专题调研，形成一批专题研究成果。深入联系点解剖麻雀、倾听意见，探索科学发展规律，总结科学发展经验，进一步理清推动科学发展的思路。针对影响和制约科学发展的突出问题，切实研究采取有效措施，特别是围绕温州发展全局和人民群众最关心、最直接、最现实的利益问题，抓好2009年政府重点工作和为民办实事项目。在此基础上，形成市政府领导班子分析检查报告。
三是在创新机制、完善制度上取得新的突破。市政府领导班子围绕转变经济发展方式，加快经济转型升级，全力推进市场开拓、投资项目和沿海产业带建设等重要平台打造。同时把解决问题与建立长效机制紧密结合起来，建立健全自主创新能力提升机制、产业结构调整优化机制、资源节约和环境保护机制、城乡区域协调发展机制、科学民主决策机制、为民办实事长效机制等。并以提高政府的公信力和执行力为重点，加强政府运行的各项制度建设，进一步规范政府行为，提高政府效能，形成市政府领导班子整改方案。
二、方法步骤
市政府党组学习实践活动，从2009年 3月开始到8月基本结束。在做好准备工作基础上，分3个阶段进行：
（一）学习调研阶段（3月至5月上旬）。重点抓好学习培训、深入调研、开展解放思想讨论3个环节。市政府党组将通过多种形式，深入学习中央、省委一系列重要会议精神和应对当前经济形势的决策部署，学习《毛泽东邓小平江泽民论科学发展》、《科学发展观重要论述摘编》和《深入学习实践科学发展观活动领导干部学习文件选编》。市政府集中学习不少于3次。市政府党组成员要带头作学习宣讲，开展调查研究和解放思想讨论，撰写调研报告，提高思想认识。
（二）分析检查阶段（5月中旬至6月上旬）。重点抓好召开专题民主生活会、形成市政府领导班子分析检查报告、组织群众评议3个环节。通过多种形式，广泛征求各方面意见，找准存在的突出问题。召开专题民主生活会，统一思想认识，开展批评与自我批评。在开好民主生活会的基础上，形成市政府领导班子贯彻落实科学发展观情况分析检查报告，并在一定范围内公布，组织党员干部进行评议。每位市政府党组成员要撰写民主生活会发言材料，参加双重组织生活。
