㈣广泛促进科技成果转化和适宜技术推广。深入实施山东省医药卫生科技成果“五年百项”计划，启动我省适宜卫生技术推广工程，依托 “春耕计划适宜技术培训中心”和“春耕计划健康教育基地”，筛选适宜卫生技术，集中开展基层卫生技术人员培训活动。督促“十一五”国家科技支撑计划“农村卫生适宜技术及产品研究与应用”项目组，继续做好15项适宜卫生技术在5个项目县的推广工作。组织开展好2009年“卫生科技活动周”各项活动。
㈤严格卫生技术准入与管理。研究制定我省人类辅助生殖技术区域设置规划，指导各地根据规划建设人类辅助生殖技术服务机构，适时开展人类辅助生殖技术准入。建立人类辅助生殖技术信息统计报告制度，准确及时掌握辅助生殖技术开展状况，加强对已经准入开展人类辅助生殖技术机构的管理，促进我省人类辅助生殖技术水平的整体提高。
㈥不断完善卫生科研项目管理和服务。修订出台《山东省医药卫生科技项目管理办法》，加强全省医药卫生科技项目的全过程管理，重点加强对国家重大专项、国家科技支撑计划等重点项目的实施管理，确保项目实施质量。更新卫生科研项目评审专家库，聘请外省市高水平专家作为我省评审专家，确保科研成果鉴定公正、权威。开发卫生科研管理软件，实现课题的网上申报、评审、立项、实施、结题和鉴定，不断提高科技管理与服务的水平。
㈦加强全运会期间实验室生物安全管理。完善实验室生物安全应急预案，落实实验室生物安全管理各项规定，加强对全省涉及实验室生物安全重点部位、重点人员的管理，确保全运期间我省实验室生物安全管理工作万无一失。
二、医学教育工作
㈠全面实施乡村医生在岗培训。根据省政府办公厅转发省卫生厅、财政厅《关于加快提升村卫生室服务能力的意见》的通知要求，对纳入设置规划的村卫生室中具有执业资格的乡村医生，采取短期集中理论培训和实践技能培训相结合，进行两个周期的针对性培训。继续组织好2009年乡村医生卫生保健专业普通中专学历教育招生工作，同时，加强在校学生的教学管理，确保教育质量。
㈡加强乡镇卫生院和社区卫生技术骨干培训工作。上半年全面完成“1127工程”技术骨干培训任务。年内完成70%的社区卫生技术骨干培训任务。各市要全面启动社区卫生人员岗位培训工作。
㈢完善住院医师规范化培训制度，加大社会化住院医师培训力度。探索建立适合我省实际的住院医师规范化培养、准入和管理制度，提升临床医师队伍整体素质。制订《山东省住院医师规范化培训基地认定管理办法》，对全省住院医师规范化培训基地重新评审认定。加大社会化住院医师培训力度，从今年起，由省财政安排专项经费支持，每年面向社会招收256名临床医学本科以上学历的毕业生，按专业进行3-8年的规范培训，使之成为高素质的专科医师，逐步实现医学院校临床医学专业毕业生先经过住院医师规范化培训，再到医疗机构工作的目标。
