（二）人事司
负责部机关机构编制、干部考核任免、培训、交流、奖惩、录用、调配、离休退休、劳动工资、职称评聘工作；贯彻执行国家公务员条例，负责职能分解、职位分类；按照干部管理权限，负责直属企事业单位的人事、劳动管理。
（三）政策体制法规司
负责研究商品流通的方针、政策，起草重要文件、报告；研究提出流通体制改革总体方案及实施意见，组织改革试点和经验推广；参与商品流通法规的拟定和协调，监督检查商品流通法规的实施，组织法规宣传教育；承担法律咨询事务。
（四）综合计划司
组织编制重要商品全社会平衡计划、指令性分配计划和国家订货计划以及以工代赈商品供应计划；会同有关部门组织重要商品供求形势分析和预测预报；负责当年准备物资和救灾物资的安排与管理；参与研究重要商品进出口计划和税率、税则，负责本系统进出口计划、外汇、侨汇计划以及以工代赈资金计划的编制、申请、分配和管理；研究开发利用再生资源的有关方针、政策；掌握市场重要商品价格信息，会同有关部门监督检查价格政策执行情况；组织和推动物资经济协作。
（五）财会司
组织实施国家有关财务、会计和税收、信贷制度，制订管理办法；负责收购资金的预测；管理财政下拨和直属单位上缴的各项资金，指导资金调剂融通；配合各地主管部门抓好商品流通企业的扭亏增盈；监督检查部属企事业单位国有资产的保值增值。
（六）市场建设管理司
会同有关部门研究制订培育和发展商品市场（包括期货市场）的方针、政策、措施；统筹规划全国商品市场体系，制订市场管理办法；负责全国性批发市场的审批与协调工作；制订市场建设规划和管理措施，管理批发市场建设基金；按国家有关规定，承办重要生产资料经营资格的审批。
（七）行业管理司
研究制订全社会商品流通行业发展规划、所有制结构、行业结构、地区布局等方面的方针、政策；研究制订商品流通行业企业的有关方针、政策和办法；负责行业社团归口管理，指导行业精神文明建设和思想政治工作。
（八）国际合作司
统一管理部的外事和对外经济合作事务；负责办理国内商业零售企业中外合资项目的资格审查，归口管理部管范围内利用外资及在境内外的合资、合作项目的立项审批等工作；负责国内商品流通企业进出口权的申请和协调工作。
（九）企业指导司
组织落实《
全民所有制工业企业转换经营机制条例》和有关实施办法，推进商品流通企业改革；完善企业集团建设，推动、指导企业股份制试点；配合有关部门监督检查部属企业国有资产的保值增值；联系有关产业部门，改进双重领导以国内贸易部为主管理的供销公司的运行，促其进一步走向市场；协调商品流通企业与其他单位的关系，协助企业解决实际困难，为壮大企业实力提供服务。
