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劳动部办公厅关于转发《江苏省社会保险审计制度》的通知

  按照国家规定,评定内部审计人员的专业技术任职资格,聘任内部审计专业人员。
  第五条 内部审计人员要依法审计,忠于职守,坚持原则,客观公正,廉洁奉公,保守秘密。不得滥用职权,徇私舞弊,泄露秘密,玩忽职守。
  内部审计人员依法行使职权受国家法律的保护,任何单位及个人不得打击报复。

第三章 审计内容

  第六条 社会保险审计机构或者审计工作人员对下列事项进行内部审计监督:
  (一)财务计划或者单位预算的执行和决算;
  (二)国家财经法纪的执行情况;
  (三)各项社会保险基金的提取、收缴、储存、拨付、上缴等方面的执行情况;
  (四)管理经费的提取、使用、上缴情况;
  (五)内部控制制度是否健全、有效;
  (六)国家和单位资产的管理情况;
  (七)参加社会保险的单位社会保险基金的缴纳、拨付、使用情况;
  (八)其它经济行为和会计行为的合法性;
  (九)所在单位领导人交办的和审计机关委托的其他审计事项。

第四章 审计机构的主要职权

  第七条 社会保险审计机构的主要职权是:
  (一)检查凭证、账表、决算、资金和财产,查阅有关的文件和资料。
  (二)参加有关的会议。
  (三)对审计中的有关事项,进行调查并索取证明材料。
  (四)对正在进行的严重违反财经法纪,严重损失、浪费行为,作出临时的制止决定。
  (五)对阻挠、破坏审计工作以及拒绝提供有关资料的,经单位领导人批准,可以采取必要的临时措施,并提出追究有关人员的责任和建议。
  (六)提出改进管理,以及纠正、处理违反财经法纪行为的意见。
  (七)对严重违反财经法纪和造成严重损失浪费的人员。提出追究责任的建议。
  (八)对审计工作中的重大事项,向对其进行指导的上级社会保险审计机构和审计机关反映。
  第八条 根据社会保险审计工作的需要,被审计单位应当按时向其主管的社会保险机构报送有关的计划、预算、决算、报表和文件资料等。

第五章 审计工作程序

  第九条 各级社会保险审计机构应当根据上级社会保险审计机构要求和本单位的具体情况,确定审计工作重点,拟订审计项目计划,报经本单位领导人批准后实施。


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