中央企业团工委关于对在京中央企业增强
团员意识主题教育活动各阶段工作进行考核的通知
（中企团通[2005]21号）
各在京中央企业团组织：
为贯彻落实《
关于开展以学习实践“三个代表”重要思想为主要内容的增强共青团员意识主题教育活动的实施意见》（中企团发〔2005〕20号）有关建立检查考核制度，实行量化考核的要求，做好对在京中央企业增强团员意识主题教育活动各阶段工作的指导、检查、考核，中央企业增强团员意识主题教育活动领导小组决定，分三个阶段对在京中央企业开展增强团员意识主题教育活动实施工作考核。现将有关事宜通知如下。
一、考核对象
国资委直接监管的各在京中央企业团组织。
二、考核内容
宣传动员、学习教育、总结提高三个阶段的工作任务完成情况。各阶段主要任务及评分表见附件1、2、3。
三、考核流程
1．各在京中央企业在增强团员意识主题教育活动各阶段工作完成后，结合本级团组织和团的关系相隶属的所属基层团组织的阶段工作完成情况，先进行阶段工作自查自检。
2．阶段自评达标者，将阶段自评评分表报同级党组织审核同意后，方可进入下一阶段工作。
3．转段后，及时将同级党组织审核同意的自评评分表一式二份上报中央企业增强团员意识主题教育活动领导小组办公室。领导小组办公室将根据各在京中央企业自查自检情况，及时组织中央企业共青团工作协作区之间开展交叉检查。具体做法是：第一协作区检查第二协作区，第二协作区检查第三协作区，依此类推，第八协作区检查第一协作区。交叉检查主要以听取汇报，查看有关文件、资料和检查评分的方式进行。
四、分数评定
考核评分分基础工作、特色成果、配合检查三个部分。其中，各阶段基础工作部分总分值均为100分，宣传动员阶段考核指标16项，学习教育阶段考核指标20项，总结提高阶段考核指标10项，采取扣分方式考核，不计负分；各阶段特色成果部分总分值上不封顶，采取加分方式考核，不重复计分；各阶段配合检查部分总分值均为20分，采取加分方式考核。
各阶段各项考核内容的具体评分标准见附件1、2、3。如被考评单位提供资料不翔实，无法说明条目得分依据，则该条目视为零分。
各阶段考评得分为各阶段基础工作得分、特色成果得分和配合检查得分之和（阶段自评时，配合检查得分不计入自评得分），达到80分（其中基础工作得分不低于70分）者为达标，方可认定为“完成各项任务并取得良好成绩”。
三个阶段的总评分＝宣传动员阶段得分×30％＋学习教育阶段得分×40％＋总结提高阶段得分×30％。
五、工作要求
1．实施阶段工作考核，是落实增强团员意识主题教育活动各阶段工作任务的重要手段。各在京中央企业团组织要高度重视，认真准备，积极做好各阶段的自检和迎检工作，并结合实际，参照制定对下一级团组织的阶段工作考核评分办法，逐级落实各项考核内容。各在京中央企业团组织应及时检查、督促团的关系相隶属的所属基层团组织，在规定时间内按标准完成好各阶段主要任务，并及时组织考评验收。要本着实事求是的精神，开展好本级团组织的自查自检工作。阶段工作完成、达标后，应及时与中央企业增强团员意识主题教育活动领导小组办公室联系，落实交叉检查事宜。
2．各在京中央企业团组织在具体工作中，除紧密结合各阶段主要任务的特点和要求外，还应把握好以下标准。一是广大团员普遍参与。要将团员的参与率作为衡量重点工作成效的首要标准。各阶段重点工作或活动，团员参与率达到80％，为认定此项工作或活动有效开展的前提。二是突出学习教育这个重点。要通过开展具备丰富内容和思想性的系列活动，加强对团员的教育、引导和管理。三是工作方式要生动活泼。要结合企业实际，大胆创新，以广大团员喜闻乐见的形式组织活动、开展工作。四是团干部要带头参加。团干部要深入基层，深入团员青年，在各项工作中发挥模范带头作用。五是各项工作或活动资料应留存备查。包括开展教育活动的有关文件，工作或活动记录、影像资料，团员提交的学习心得体会、《建言献策登记表》等。六是对活动的主要经验和存在不足要掌握清楚。
3．检查考核要本着整体推进与重点突破相结合的原则进行，关键是立足基层，推进工作，突出成效。各交叉检查组要认真履行职责，作出客观评价。要及时发现问题，认真加以分析，积极提出建议，督促解决问题。要及时总结和推广经验，防止形式主义和走过场。
4．经检查，阶段工作不达标的在京中央企业团组织，中央企业增强团员意识主题教育活动领导小组将向其同级党组织了解情况并交换意见，采取适当方式对其限期“补课”，督促其抓紧完成未完成或完成质量不合要求的工作任务。
5．评分表中，要求在京中央企业团组织各阶段上报的有关文件、报表、《活动简报》、总结报告、经验材料等，请及时报中央企业增强团员意识主题教育活动领导小组办公室。
通讯地址：北京市宣武区宣武门西大街26号，国务院国资委办公楼1406室，中央企业团工委，邮政编码：100053
联系人：王巍、李大伟
联系电话：（010）63193065、63193070
传真：（010）63193024
电子邮箱：guoziwei1406@163.com
附件：1．在京中央企业增强团员意识主题教育活动宣传动员阶段主要任务及评分表
2．在京中央企业增强团员意识主题教育活动学习教育阶段主要任务及评分表
3．在京中央企业增强团员意识主题教育活动总结提高阶段主要任务及评分表
4．活动（会议）记录
5．团课记录
6．建言献策登记表
7．帮扶困难团员青年活动计划
8．特色工作记录
中央企业团工委
二00五年十月十日
附件1：
在京中央企业增强团员意识主题教育活动
宣传动员阶段主要任务及评分表
（中企团通[2005]21号）
团组织全称：（章） 负责人姓名： 联系电话：
起止时间： 月 日－ 月 日
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│考 │ 工 作 任 务 │单│检查方式或内│自│ 简 述 理 由 │检│
│核 │ │项│ 容 │评│ │查│
│内 │ │满│（评分标准）│得│ │组│
│容 │ │分│ │分│ │评│
│ │ │ │ │ │ │分│
├──┼────────────────────┼─┼──────┼─┼──────────┼─┤
│准 │1.团组织班子成员认真学习领会团中央《意见│4 │听汇报 │ │ │ │
│备 │》和周强、杨岳同志的电视电话会议讲话精神│ │ │ │ │ │
│工 │。 │ │ │ │ │ │
│作 ├────────────────────┼─┼──────┼─┼──────────┼─┤
│ │2.及时向同级党组织汇报团中央、国资委党委│4 │听汇报，查看│ │ │ │
│(45)│、中央企业团工委对开展增强团员意识主题教│ │企业党组织对│ │ │ │
│ │育活动的实施意见、工作要求。 │ │中企团通〔20│ │ │ │
│ │ │ │05〕19号文件│ │ │ │
│ │ │ │的阅示件 │ │ │ │
│ ├────────────────────┼─┼──────┼─┼──────────┼─┤
│ │3.积极争取同级党组织的领导和支持，把增强│4 │听汇报（保持│ │ │ │
│ │团员意识主题教育活动纳入保持党员先进性教│ │党员先进性教│ │ │ │
│ │育活动之中统一部署，统一安排，统一要求，│ │育活动业已结│ │ │ │
│ │统一考核。 │ │束的，此项不│ │ │ │
│ │ │ │扣分） │ │ │ │
│ ├────────────────────┼─┼──────┼─┼──────────┼─┤
│ │4.参照保持党员先进性教育活动的做法，明确│4 │听汇报（无团│ │ │ │
│ │团的关系在外地的所属二级企业开展增强团员│ │的关系在外地│ │ │ │
│ │意识主题教育活动的领导关系，妥善安排好工│ │的所属二级企│ │ │ │
│ │作。 │ │业的，此项不│ │ │ │
│ │ │ │扣分） │ │ │ │
│ ├────────────────────┼─┼──────┼─┼──────────┼─┤
│ │5.指导、督促基层团组织做好《读本》《问答│10│查看《征订情│ │ │ │
│ │》的征订、发放工作，力争做到基层团组织每│ │况汇总表》（│ │ │ │
│ │位团员、团干部人手配发一册增强团员意识主│ │总订数不足团│ │ │ │
│ │题教育活动辅导材料。 │ │员总数80％的│ │ │ │
│ │ │ │，此项不得分│ │ │ │
│ │ │ │） │ │ │ │
│ ├────────────────────┼─┼──────┼─┼──────────┼─┤
│ │6.1深入了解基层团组织、团员和团干部队伍 │3 │听汇报，查看│ │ │ │
│ │的总体状况、分布情况； │ │《团的关系隶│ │ │ │
│ │6.2做好流动团员的排摸工作； │2 │属在京中央企│ │ │ │
│ │6.3如实填写、按时上报《团的关系隶属在京 │3 │业团委（总支│ │ │ │
│ │中央企业团委（总支、支部）的组织基本情况│ │、支部）的组│ │ │ │
│ │调查表》。 │ │织基本情况调│ │ │ │
│ │ │ │查表》 │ │ │ │
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│考 │ 工 作 任 务 │单│检查方式或内│自│ 简 述 理 由 │检│
│核 │ │项│ 容 │评│ │查│
│内 │ │满│（评分标准）│得│ │组│
│容 │ │分│ │分│ │评│
│ │ │ │ │ │ │分│
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│准 │7.1摸清团的组织建设、团的工作以及团员、 │5 │听汇报，查看│ │ │ │
│备 │团干部队伍中存在的突出问题，对症下药，有│ │有关文件 │ │ │ │
│工 │针对性地制定切实可行的增强团员意识主题教│ │ │ │ │ │
│作 │育活动实施方案（须体现各阶段时间节点）；│ │ │ │ │ │
│ │7.2及时报同级党组织审核同意； │3 │ │ │ │ │
│(45)│7.3并报中央企业增强团员意识主题教育活动 │3 │ │ │ │ │
│ │领导小组办公室备案后实施。 │ │ │ │ │ │
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│动 │8.团组织主要负责人按时参加中央企业增强团│5 │查看培训笔记│ │ │ │
│员 │员意识主题教育活动启动培训大会。未成立团│ │ │ │ │ │
│部 │组织的企业，应由分管青年工作的负责人参加│ │ │ │ │ │
│署 │。 │ │ │ │ │ │
│(30)├────────────────────┼─┼──────┼─┼──────────┼─┤
│ │9.1在规定时间内召开动员培训会，针对基层 │5 │听汇报，查看│ │ │ │
│ │团组织负责人和增强团员意识主题教育活动工│ │有关文件、活│ │ │ │
│ │作骨干进行培训，统一思想，提高认识，明确│ │动新闻报道或│ │ │ │
│ │任务； │3 │影像资料 │ │ │ │
│ │9.2邀请企业党政领导到会并讲话； │2 │ │ │ │ │
│ │9.3团组织主要负责人作为第一责任人，亲自 │ │ │ │ │ │
│ │动员，进行全面部署。 │ │ │ │ │ │
│ ├────────────────────┼─┼──────┼─┼──────────┼─┤
│ │10.建立领导责任制，成立相应的领导机构和 │5 │听汇报，查看│ │ │ │
│ │工作机构，明确分工，落实责任，一级抓一级│ │有关文件 │ │ │ │
│ │，层层抓落实。 │ │ │ │ │ │
│ ├────────────────────┼─┼──────┼─┼──────────┼─┤
│ │11.参照在京中央企业增强团员意识主题教育 │5 │听汇报，查看│ │ │ │
│ │活动各阶段主要任务及评分表，自上而下建立│ │有关文件 │ │ │ │
│ │对下一级团组织的考核评分办法。 │ │ │ │ │ │
│ ├────────────────────┼─┼──────┼─┼──────────┼─┤
│ │12.1结合企业实际，确定教育活动联系点； │2 │听汇报，查看│ │ │ │
│ │12.2动员各级团组织带头联系1－2个基层团组│3 │有关文件、团│ │ │ │
│ │织，深入调研，加强指导，督促检查，积极帮│ │组织负责人工│ │ │ │
│ │助联系点理清工作思路，解决实际问题。 │ │作记录 │ │ │ │
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│考 │ 工 作 任 务 │单│检查方式或内│自│ 简 述 理 由 │检│
│核 │ │项│ 容 │评│ │查│
│内 │ │满│（评分标准）│得│ │组│
│容 │ │分│ │分│ │评│
│ │ │ │ │ │ │分│
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│舆 │13.运用宣传栏、《活动简报》、团建网站等 │6 │听汇报，查看│ │ │ │
│论 │团属阵地和横幅、板报、短信等形式，大力宣│ │现场、活动新│ │ │ │
│宣 │传开展增强团员意识主题教育活动的重要性、│ │闻报道或影像│ │ │ │
│传 │紧迫性和必要性，为学习教育阶段活动的顺利│ │资料 │ │ │ │
│ │开展做好思想、组织准备，营造生动活泼、积│ │ │ │ │ │
│(10)│极向上的活动氛围。 │ │ │ │ │ │
│ ├────────────────────┼─┼──────┼─┼──────────┼─┤
│ │14.有关领导的讲话和增强团员意识主题教育 │4 │查看企业网站│ │ │ │
│ │活动实施方案及活动信息，在企业网站或报刊│ │或报刊 │ │ │ │
│ │上刊载。 │ │ │ │ │ │
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│检 │15.通过有效形式，及时组织对下一级团组织 │5 │听汇报，查看│ │ │ │
│查 │第一阶段工作完成情况的考评验收。 │ │考评验收记录│ │ │ │
│验 │ │ │（评分表） │ │ │ │
│收 ├────────────────────┼─┼──────┼─┼──────────┼─┤
│ │16.1进行第一阶段工作自查自检，自评达标后│6 │听汇报，查看│ │ │ │
│(15)│，认真填写《在京中央企业增强团员意识主题│ │自评评分表（│ │ │ │
│ │教育活动宣传动员阶段主要任务及评分表》“│ │以中央企业增│ │ │ │
│ │自评得分”、“简述理由”等栏，报经同级党│ │强团员意识主│ │ │ │
│ │组织审核同意后，方可转入第二阶段工作； │ │题教育活动领│ │ │ │
│ │16.2自评评分表一式二份，及时上报中央企业│4 │导小组办公室│ │ │ │
│ │增强团员意识主题教育活动领导小组办公室备│ │收到的纸质件│ │ │ │
│ │查。 │ │为准） │ │ │ │
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│特 │17.在企业团建网站开辟学习园地和活动专栏 │10│查看团建网站│ │ │ │
│色 │。 │ │（综合考虑学│ │ │ │
│成 │ │ │习内容链接量│ │ │ │
│果 │ │ │、效果反响等│ │ │ │
│ │ │ │，酌情评分）│ │ │ │
│ ├────────────────────┼─┼──────┼─┼──────────┼─┤
│ │18.活动新闻刊载（播发）于地市级及以上新 │/ │查看稿件刊发│ │ │ │
│ │闻媒体（不含本企业网站、报刊）。 │ │件、采用通知│ │ │ │
│ │ │ │单或稿费汇款│ │ │ │
│ │ │ │通知单（中央│ │ │ │
│ │ │ │级每条加3分 │ │ │ │
│ │ │ │，省部级每条│ │ │ │
│ │ │ │加2分，地市 │ │ │ │
│ │ │ │级每条加1分 │ │ │ │
│ │ │ │） │ │ │ │
│ ├────────────────────┼─┼──────┼─┼──────────┼─┤
│ │19.编发《活动简报》。 │/ │查看样报（以│ │ │ │
│ │ │ │中央企业增强│ │ │ │
│ │ │ │团员意识主题│ │ │ │
│ │ │ │教育活动领导│ │ │ │
│ │ │ │小组办公室收│ │ │ │
│ │ │ │到的纸质件或│ │ │ │
│ │ │ │电子版件为准│ │ │ │
│ │ │ │，每期加1分 │ │ │ │
│ │ │ │） │ │ │ │
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│考 │ 工 作 任 务 │单│检查方式或内│自│ 简 述 理 由 │检│
│核 │ │项│ 容 │评│ │查│
│内 │ │满│（评分标准）│得│ │组│
│容 │ │分│ │分│ │评│
│ │ │ │ │ │ │分│
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│特 │20.企业自主申报的其他特色加分项目（分列 │/ │听汇报，查看│ │ │ │
│色 │于下）： │ │《特色工作记│ │ │ │
│成 │ │ │录》（表式见│ │ │ │
│果 │ │ │中企团通〔20│ │ │ │
│ │ │ │05〕21号文附│ │ │ │
│ │ │ │件8）（每项 │ │ │ │
│ │ │ │特色工作满分│ │ │ │
│ │ │ │5分，综合考 │ │ │ │
│ │ │ │虑完成工作量│ │ │ │
│ │ │ │、质量、时效│ │ │ │
│ │ │ │性和效果反响│ │ │ │
│ │ │ │等，酌情评分│ │ │ │
│ │ │ │） │ │ │ │
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│配 │21.积极接受中央企业增强团员意识主题教育 │10│（该项由中央│/ │ │ │
│合 │活动交叉检查组的检查。 │ │企业增强团员│ │ │ │
│检 │ │ │意识主题教育│ │ │ │
│查 │ │ │活动交叉检查│ │ │ │
│ │ │ │组评分，自评│ │ │ │
│ │ │ │时不计分） │ │ │ │
│(20)├────────────────────┼─┼──────┼─┼──────────┼─┤
│ │22.团组织负责人积极参加中央企业增强团员 │10│（该项由中央│/ │ │ │
│ │意识主题教育活动交叉检查组的活动，做好对│ │企业增强团员│ │ │ │
│ │其他在京中央企业团组织的交叉检查。 │ │意识主题教育│ │ │ │
│ │ │ │活动领导小组│ │ │ │
│ │ │ │办公室评分，│ │ │ │
│ │ │ │自评时不计分│ │ │ │
│ │ │ │） │ │ │ │
├──┼──┬──┬──┬─┬─────────┴─┴──────┴─┴──────────┴─┤
│合 │基础│特色│配合│说│1.基础工作部分总分值为100分，每项考核内容括号内的数字为考核标准分 │
│计 │工作│成果│检查│ │，采取扣分方式考核，不计负分。特色成果部分总分值上不封顶，采取加分│
├──┼──┼──┼──┤ │方式考核，不重复计分。配合检查部分总分值为20分，采取加分方式考核。│
│自 │ │ │ / │明│2.“评分标准”栏中，未做特别说明的，以数量标准和时效性为依据，即及│
│评 │ │ │ │ │时按要求完成工作的得满分，未完成的得零分。提供资料不翔实，无法说明│
│得 │ │ │ │ │条目得分依据的，该条目视为零分。 │
│分 │ │ │ │ │3.总得分为基础工作得分、特色成果得分和配合检查得分之和（阶段自评时│
├──┼──┼──┼──┤ │，配合检查得分不计入自评得分），达到80分（其中基础工作得分不低于70│
│检 │ │ │ │ │分）者为达标，方可认定为“完成各项任务并取得良好成绩”。总得分在80│
│查 │ │ │ │ │分以下或基础工作得分在70分以下的，应适当延长教育时间，及时整改，直│
│组 │ │ │ │ │至达标。 │
│评 │ │ │ │ │ │
│分 │ │ │ │ │ │
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│ 团组织申请转段意见 │ 党组织审核意见 │ 交叉检查组检查意见 │
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│ │ │ │
│ │ │ │
│ │ │ │
│团组织负责人签名： │党组织分管领导签名： │交叉检查组负责人签名： │
│ │ │ │
│ 2005年 月 日 │ 2005年 月 日 │ 2005年 月 日 │
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