民政部办公厅关于加强开发使用退伍军人
两用人才理论研究工作的通知
（[1987]民办字27号 1987年2月18日）
各省、自治区、直辖市、计划单列市(区)民政厅、局：
近几年来，开发使用退伍军人两用人才工作，经过了探索、起步、展开等阶段，已经走上健康发展的轨道。目前，随着形势的发展，迫切需要对几年来所取得的实践经验进行理论的概括和升华；对工作中的重大问题进行科学论证；对未来发展趋势进行预测和探讨。开发使用退伍军人两用人才工作只有加强理论研究，用正确的理论作指导，才能向高水平发展。因此，各地要加强对理论研究工作的领导，指定专人负责，组织力量进行研究；邀请社会各方面的专家、学者及一切关心、支持这项工作的同志撰写论文，或向他们征文约稿；有条件的地方可像安徽那样，召开全省规模的两用人才专题理论研讨会。总之，要采取多种形式，尽快地把这项工作开展起来。
为推动这项理论研究工作的开展，集中地研究一些问题，我们拟定了一部分研究课题，供各地参考。请各地将开展两用人才理论研究的情况、设想和主要理论观点，向部报送一份综合材料，并组织撰写二至三篇论文，于5月20日前径寄部安置局。
附：
开发使用退伍军人两用人才理论研究课题
(一)重点题目
1．退伍军人两用人才的含义及其主要特征
2．退伍军人两用人才在我国人才结构中所处的地位
3．退伍军人两用人才在两个文明建设中的地位和作用
4．开发使用退伍军人两用人才工作的兴起、发展和展望
5．开发使用退伍军人两用人才是一项系统工程
6．论育才、荐才、用才系列化
7．开发使用退伍军人两用人才对于完善农村基层社会保障体系的作用和意义
8．退伍军人两用人才的再培训及建立培训基地的可能性
9．退伍军人两用人才经济实体的性质和作用
10．城市退伍军人两用人才的开发使用
11、两用人才开发基金的筹集
(二)参考题目
1．开发使用退伍军人两用人才是退伍安置工作的重大改革
2．开发使用退伍军人两用人才工作的指导思想和方针政策
3．开发使用退伍军人两用人才目标管理的内容和方法
