国家行政学院职能配置内设机构和人员编制规定
（国务院办公厅二００一年五月十五日印发
国办发〔２００１〕３７号）
国家行政学院是负责培养高中级国家公务员、高层次的管理人员和政策研究人才，提供政府管理政策咨询、开展公共管理等领域理论研究的机构，为国务院的直属事业单位。
一、职能调整
（一）增加对地方行政学院公务员培训工作业务指导的职能。
（二）增加对部分国有重要骨干企业领导人员培训的职能。
（三）增加受香港、澳门特别行政区政府委托为其培训高级公务员的职能。
（四）加强对政府系统优秀中青年司级（厅、地、市级，下同）和处级（县、市级，下同）国家公务员培训的职能。
二、主要职责
根据以上职能调整，国家行政学院的主要职责是：
（一）承担对政府系统部分省（部）级、司级和处级国家公务员的培训；承担对部分优秀中青年司级、处级国家公务员和少量优秀应届大学毕业生的培训；承担受香港、澳门特别行政区政府委托为其培训高级公务员的工作。
（二）承担部分国有重要骨干企业领导人员的培训工作。
（三）根据国家有关规定，开展与本院主要学科有关的硕士、博士学位教育工作，接受外国留学生、进修生。
（四）向中央国家机关和地方政府以及有关部门推荐优秀学员。
（五）研究国家公务员培训教育工作中的重大问题，参与制定国家公务员培训的方针政策。
（六）负责本院培训教材和有关参考资料的编写和编译工作。
（七）围绕政府工作中的重大问题和教学需要开展科学研究，向国务院和有关部门提出政策咨询意见和建议。
（八）会同有关部门对地方行政学院公务员培训工作进行业务指导，承担部分师资的培训工作。
（九）开展与外国（地区）行政院校、公务员管理机构、有关国际组织和学术团体等有关方面的交流与合作。
（十）承办国务院交办的其他事项。
三、内设机构
根据上述职责，国家行政学院设１４个职能部门。
（一）办公厅（研究室）。
协助院领导处理日常院务工作，协调行政事务；研究学院发展的重大问题，起草学院中长期发展规划和年度计划；起草重要文稿；对重大课题进行调查研究，承办为国务院和有关部门提供咨询方面的工作；承担学院的新闻宣传工作；承担学院党委秘书工作；承担会议组织及会议决定事项的督促检查工作，拟定有关规章制度；承担文电、秘书、接待、信访、办公自动化、文档、保密、保卫和机关行政、资产管理、财务管理、审计、基建工作；承担与地方行政学院的日常联络工作和有关事务。
