国务院工资制度改革小组、劳动人事部、财政部关于
交通部门部分海岛航标人员实行浮动工资制问题的复函
（１９８６年７月１７日 劳人薪（１９８６）７０号）
交通部：
你部（８６）交函劳字５０号来函收悉。关于部分海岛航标人员实行浮动工资制问题，经我们研究，函复如下：
一、在一、二类海岛工作的航标人员，工作、生活条件艰苦，为了鼓励他们安心在岛上工作，可以实行浮动工资的办法。具体办法是：在一、二类海岛从事航标工作满一年以上的国家正式工作人员，可在本人现行职务（岗位）工资的基础上，上浮一级工资。在一、二类海岛工作满十五年的，上浮的一级工资可以转为固定工资。工作满十五年后继续留在一、二类海岛上工作的，还可上浮一级工资。享受浮动一级工资的人员，调离一、二类海岛时，从调动工作的下月起，取消上浮的一级工资。
在一、二类海岛上工作的航标人员，可以适当提高现行的航标津贴标准，即一类由每人每日０．９元提高到１．２元；二类由每人每日０．５元提高到０．８元。
