学期成绩的评定：平时（包括作业检查、课堂提问、小测验、期中考试或阶段测验等）占４０％，期末考试占６０％。
　　跨学期的课程在课程结束的学期作总评成绩。
　　（二十三）生产实习课和实验课的考核可根据学生的实际（或模拟）操作的熟练程度和独立工作能力，制作工件的工艺水平并结合口试、笔试、实习、实验报告、和出勤情况，劳动态度及文明生产习惯等综合评定。
　　（二十四）考试、考查课的试题应严格照教学大纲要求拟定。平时考试由任课教师命题，期末和补考试题由教研组（或专业科）一次拟定，并经教务科审核，分管教学的校长批准。
　　（二十五）学校统一组织期末考试。要严肃考场纪律，每个考场监考人不应少于２人。
　　（二十六）每学期学生缺课累计超过该门课程（含实习课）授课时数的三分之一者，不能参加该门课程的考试（考查），并按零分计算。
　　（二十七）学生因故不能参加考试，须经教务科批准，否则以旷考论。
　　（二十八）学期成绩有三门以下课程不及格或经准假缺考者均应于开学后第一周补考。
　　因成绩不及格补考者，其考试成绩以实际补考成绩计，但注明“补考”字样。因准假缺考者，补考成绩如不及格，一般不再补考。
　　凡经补考，仍有课程不及格者，但又符合升级条件者，其不及格的课程，于毕业前可再补考一次。
　　有下列情况之一者，不能参加该课程补考：
　　１．生产实习课不及格者；
　　２．学期成绩有四门及四门以上课程不及格者；
　　３．期末考试违反考场纪律者；
　　４．无故旷考者。
　　（二十九）学生在修业期满，学完全部理论课和生产实习课后，学校应对学生进行毕业综合考核。毕业综合考核一般应由主管部门人员、学校领导、教师和现场工程技术人员共同组成的考核委员会领导进行。考核委员会应根据教学计划的培养目标，从应知、应会两方面全面考核学生的专业知识、生产技能和分析、解决问题的实际能力。
　　考核委员会的主要任务是：
　　１．审核命题、组织考核评分；
　　２．评定享受高定工级待遇的优秀毕业生；
　　３．分析评议学校的教学质量提出改进建议。
　　有下列情况之一者不能参加毕业综合考核：
　　１．经毕业前最后补考累计仍有两门考试课或三门考试考查课不及格者；
　　２．有一门主要生产实习课不及格者；
　　３．操行总评不及格者；
　　毕业综合考核不及格者当年不予补考。

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