水利电力部关于发给退休职工困难补助的通知
（１９８７年６月１９日 （８７）水电劳字第６１号）
北京市劳动局、人事局等六个部门“关于发给退休职工困难补助的通知”，已于１９８７年５月１日起执行。现结合我部的具体情况，补充规定如下，请与北京市的“通知”（附后）一并贯彻执行。
一、凡已退休的职工，可以从１９８７年５月１日起，按北京市“通知”的规定，发给困难补助。
二、已达到退休年龄尚未退休的职工，应于１９８７年８月底以前，由组织办理退休手续。个别单位确有困难的，经批准可延到９月底。这次集中办理退休手续的人员，其专业技术职务的确定与在职职工同样对待，不受影响。
三、在本单位编制人数内，个别确实需要聘用退休人员的，征得本人同意，报经主管部门批准，办理聘用手续。聘用时间可长可短，除个别特殊情况外，一般不超过两年。聘用人员的待遇，可按退休前的工资发给差额，并享受在职职工的奖金和福利。
四、高级专家和科研、教学、医疗单位的专业技术人员，需要延长退休年龄的，按国务院国发〔１９８３〕１４１号、１４２号文件和劳动人事部劳人科〔１９８３〕１５３号文的规定执行。关于女干部离休退休年龄，按中央组织部、劳动人事部劳人老〔１９８７〕２号文的规定办理。
五、１９８６年１０月１日以后办理了退休手续的职工，符合解决１９８６年工资问题规定的，与在职职工同样对待。
六、本通知实施以后，各单位将有一批职工退休，人数之多，涉及面之广，是建国以来所没有的，各单位要加强领导，切实做好思想工作和组织工作，把工作做好。
七、要加强退休职工的管理。各单位应根据本单位的实际情况，指定相应的机构负责退休职工的管理工作，所需的管理人员，主要应从现有人员中调剂，不足的，可在退休人员中聘用。
八、本通知的解释权，属部劳动工资司。
