能源部、水利部关于印发《水利水电
工程设计概（估）算编制的几点补充意见》的通知
（１９９１年５月２４日 能源水规（１９９１）３７５号）
为加强对水利水电工程投资的控制和管理，合理调整人工、材料、施工设备价格上涨造成的投资增加，使设计单位编报的设计概（估）算符合１９９１年物价水平和现行政策，部在能源水规［８９］９７１号文基础上拟定了《水利水电工程设计概（估）算编制的几点补充意见》。现印发给你们，从１９９１年元月１日起编报的设计概（估）算文件均应按照执行。执行中有什么问题和意见，请随时告部水利水电规划设计总院。地方水利项目可由各省、自治区、直辖市根据当地情况，参照此办法，提出补充规定执行。
附： 水利水电工程设计概（估）算编制的几点补充意见
１．凡能源部、水利部（含水利水电规划设计总院）行文规定，作为编制水利水电工程概（估）算的费用标准、定额中以金额表示的，采用１９９１年价格水平编制概（估）算时，如以１９９０年价格水平为基础，则应在１９９０年价格水平上乘１．０５调价系数，其中施工机械台班一类费用乘１．３０调价系数。
２．根据国发［１９８９］８３号和国发［１９９１］１８号文有关规定及水利水电施工企业工资调整后的实际工资等级水平，编制概（估）算采用的定额标准工资各级均增加６元，工资等级由五级副调为六级副。计算建设单位经常费和生产单位提前进厂费中的干部、工人标准工资亦增加６元，工资等级均在原工资等级基础上提高一级。
３．由于水利水电施工企业离退休人员逐年增加，劳保支出大幅度提高，由施工企业负担的部分缺口较大，为解决施工企业存在的实际困难，在劳动保险基金办法未修改以前，能源水规［８９］９７１号文颁发的间接费标准中的劳动保险基金费率，暂由直接费的２．５％调整为３％，作为对施工企业负担部分的补偿，统筹部分标准不变。
４．水电站建设项目生产定员，应严格执行能源人［１９９０］３７４号文颁发试行的定员标准。定员定额中未包括的部分（如航运、过木），由设计单位参照相应行业标准论证补充，随同设计文件报审核定。
生产职工培训费标准改按１１４００元（１９９０年物价水平）计算。该项费用的５０％由生产筹建单位掌握，其余５０％由主管部门根据人员培训的需要统筹使用。
