（六）数字技术保障
适时在相关网站建立“文化志愿者边疆行”数字平台，运用现代数字网络技术手段，对文化志愿者招募管理、项目供需对接、项目公示、志愿服务活动信息等进行数字化管理，提高工作效率，扩大活动影响。
四、绩效评估和表彰
做好绩效评估和表彰工作，是调动各方面积极性，推动“文化志愿者边疆行”活动科学规范开展的有力保证。
（一）评估对象
“文化志愿者边疆行”的评估对象分为三类，一是对组织项目的文化志愿服务机构进行评估；二是对大讲堂、大舞台和大展台三类具体项目进行评估；三是对参与文化志愿服务的文化志愿者进行评估。
（二）评估机构
评估工作在全国“文化志愿者边疆行”工作领导小组统一领导下展开，由“文化志愿者边疆行”办公室负责组建评估组，各内地文化志愿服务机构组建自评组，边疆民族地区文化志愿服务机构组建群众满意度调查组，有计划、分阶段地进行综合评估。
（三）评估指标
文化志愿服务机构评估指标：
1．是否制定“文化志愿者边疆行”年度工作方案；
2．是否将“文化志愿者边疆行”工作纳入本地本单位援藏援疆等对口支援计划，纳入公共文化服务体系示范区（项目）创建内容；
3．文化志愿者招募和管理工作规范程度；
4．文化志愿服务项目申报数量和整体设计水平；
5．对项目实施进行协调指导的效果；
6．是否培育出具有一定社会影响力的文化志愿服务品牌；
7．报送工作信息数量和质量，是否及时上报“文化志愿者边疆行”工作总结；
8．“文化志愿者边疆行”宣传工作效果。
文化志愿服务项目评估指标：
1．项目是否进行前期调研，是否符合边疆民族地区群众实际文化需求；
2．项目是否为广大基层干部群众提供面对面服务；
3．项目设计内容是否有创新性、互动性和可操作性；
4．项目实施是否与当地民族节庆活动相结合；
5．参与项目的文化志愿者是否有高端文化人才，是否有社会文化志愿者参与；
6．项目预算是否科学合理；
7．项目实施的群众满意度。
文化志愿者评估指标：
1．是否按照项目协议保质保量完成工作任务；
2．是否服从文化志愿服务机构统一指挥和安排；
3．是否积极提出工作意见建议；
4．是否具有团结协作精神，较好地配合团队共同完成任务；
