（一）了解出版社经营状况和财务状况；
（二）推举董事会董事长和监事会主席人选；
（三）审议批准董事会报告；
（四）审议批准监事会报告；
（五）审议批准《章程》；
（六）确定法定代表人，批准社长、总编辑人选；
（七）对出版社合并、分立、变更公司形式，解散和清算等事做出决定。
第十条 主办单位承担以下义务：
（一）遵守《章程》；
（二）履行主管、主办单位的职责；
（三）履行国有资产监督管理机构的监管责任。
第四章 组织机构
第十一条 出版社设董事会，为最高决策机构。董事会由5～7人组成，其中出版社职工代表大会民主选举产生职工代表1～2人，其余由总社和出版社的相关负责人出任。董事会设董事长1人，副董事长1人，董事3～5人。董事每届任期三年，任期届满，可以连任。董事在任期届满前，不得无故解除其职务。董事会董事长由民政部提名，副董事长由董事长提名，均由董事会会议以全体董事的过半数选举产生和罢免。
第十二条 董事会行使下列职权：
（一）决定出版社的经营计划和投资方案；
（二）审议批准出版社的年度预算方案、决算方案；
（三）审议批准出版社的利润分配方案和弥补亏损方案；
（四）拟订出版社合并、分立、变更公司形式、解散的方案；
（五）修改《章程》；
（六）审议批准出版社的基本管理制度；
（七）选举董事会董事长、副董事长；
（八）听取董事会董事长工作报告；
（九）决定出版社内部管理机构设置；
（十）报经民政部批准后，聘任或者解聘社长、总编辑；
（十一）听取社长、总编辑的工作汇报并检查社长、总编辑的工作；
（十二）根据社长的提名，聘任或者解聘副社长、副总编辑、终审、财务总监；
（十三）根据社长的提名，委派出版社二级企业法人单位的法定代表人；
（十四）法律、法规或者《章程》规定以及主办单位授予的其他职权。
