5.认可对老年犯集中分类管理的模式。55.1％的人对计分细则较满意，39.1％表示一般，不满意的人仅为2.9％。58.4％的人对处遇政策较满意，34.1％的人表示一般，不满意的人仅为3.8％。同时，50.4％的老年犯表示对干警的公正执法表示满意，41.2％的人认为干警考虑问题从服刑人员出发，45％的表示对于警的工作态度满意，36.6％的人表示对于警的说话方式认可。这是因为，老年犯集中关押后，监狱考虑他们的特点，采取了对应的措施，促使了他们的积极改造。
6.参与劳动的积极性较高。数据显示，老年犯中有85.3％的表示要参加劳动。51.7％人表示对劳动时间满意，46.2％对劳动项目满意，32.4％对劳动强度满意，12.6％对劳动奖励满意。事实上，老年犯集中关押，经历了“要我劳动”转为“我要劳动”这一过程后，他们对监狱的劳动有了崭新的认识。这跟监狱提出“老年犯要参加劳动，必须提出申请”的指导思想相一致。
7.对干警群体倾向性明显。调查显示，45.7％的人愿意与40～50岁的干警交流；38.8％的人愿意与30～40岁的干警，14.6％的人愿意与50岁以上的干警，20～30岁之间的只有0.9％。这表明，老年犯更倾向于和社会阅历丰富、有共同语言且善于倾听的干警交流，他们可以从这些干警身上得到安慰、理解和宽容。
五、建议
结合老年人犯罪趋高以及监狱老年犯数量增多、行刑成本高、被改造的可能性较小等特点，笔者建议从监狱、法律、社会三个层面着手进行努力。
（一）监狱层面
1.营造和谐氛围，帮助罪犯分析犯罪原因。罪犯之所以犯罪，除自身原因外，社会也有责任。作为监狱层面，有责任、有义务帮助他们认真分析查找犯罪原因，认识自身存在的不足，进行有针对性的教育，以适应社会环境，回归社会。监狱民警要主动学习与研究掌握老年人犯罪理论，创造罪犯能够被尊重，管理人员能够赢得信任，管理者与被管理者和谐相处的环境和氛围。
2.开展符合老年人特点的教育改造活动。一是开展有针对性的教育活动。坚持将“稳定思想情绪，重树改造信心”作为教育工作的重中之重，针对老年犯实际，不断创新载体，适当调整针对老年犯的教育活动内容与形式，加强形势、政策和前途教育，以诚心、热心、细心、耐心、爱心贯穿教育始终。坚持分类引导，对老年犯中的精神病罪犯少刺激，多交流；对老龄罪犯不歧视，多疏导；对病残犯常关心，多鼓励。二是充分发挥亲情作用。调查显示，74.5％的老年犯得到了家人的关心。在亲情的联系方式上，只有55％的人每月拨打亲情电话，24.8％的人几乎不打或从未打过。为此，75.6％的老年犯希望监狱能增加拨打亲情电话的次数。三是开展心理疏导工作。老年犯中有心理障碍或心理疾病的人逐年增多，因此必须加强对有心理疾病的老年犯的矫治干预。
此外，笔者还建议改善监狱服务设施，加快建设老年犯的监区文化，如尽快建立监狱图书馆；增加健身设施；设立法律咨询与援助中心；设立回归指导中心。
3.加快完善关于老年犯的减、假、保政策。在现有的刑罚制度框架下，老年犯减刑难、假释难、保外就医难的问题十分突出，由此造成了老年犯在监狱内“沉淀”积累，人数越来越多，占用了监狱大量的人力、物力、财力资源，不仅行刑成本高，而且行刑效率低，老年犯已成为监狱有效执行刑罚的沉重负担。调查显示，老年犯对减、假、保的期望值表现不同，排列顺序为减刑（77.2％）、假释（63.8％）、保外（47.4％）。为此，笔者建议本着宽严相济的刑事政策，对老年犯在适用减刑、假释方面适当从宽，对那些符合刑法规定的“确有悔改表现”，并且“丧失作案能力、生活自理困难”的老年犯，加大减刑、假释的力度，特别是多适用假释制度，使多数老病残罪犯由监禁刑转化为非监禁刑，如社区矫正，将有限的监狱资源用来惩罚与改造对社会具有严重危害性的罪犯，使纳税人的钱在行刑效能方面取得效益最大化。
