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我的合约签了还不到一个月就被解

回答数:4 浏览:183 提问时间:2010-2-27 15:54:01 0
我在现在的单位干了快2年了,第一年签了一年的合同,今年7月份到期了,但是公司没有跟我续签,但是社会保障金还是按期给我缴纳的,到了今年11月份公司突然跟我续签了合约,签了三年的,但是还不满一个月我就被公司解雇了,我觉得公司是故意跟我续签合约的,因为在单位满六个月不签合约可以起诉公司的,要赔偿双倍工资,他们给我下个套,先跟我签了合约,然后把我解雇,只赔偿了我一个月工资!我不知道该怎么办?
其他回答
其实你可以从八月份开始就要求单位予以2倍的工资了。新劳动法有规定。
回答:2010-3-2 22:44:19
未签定合同期间的双倍工资是可以要求的.经济补偿金也是可以要求的.南京刘炳武律师欢迎你电话咨询,电话:15051873148(工作日),13965963028(休息日)
回答:2010-3-2 22:44:19
按照你说的,你已经在单位工作满两年,最起码应该给两个月的经济补偿金的。对于签合同,你没有办法的。除非你可以证据证明是恶意的。
回答:2010-3-2 22:44:19
没有签合同的六个月你可以申请劳动仲裁,要求双倍工资赔偿。现在公司炒掉你,应该付你08年前工龄一年一个月工资,08年的工龄要付你双倍赔偿。
回答:2010-3-2 22:44:19
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