法律问答--法搜网 » 问题列表 »工资 »工资报酬 » 工作六天辞职有工资拿吗
问题

工作六天辞职有工资拿吗

回答数:5 浏览:120 提问时间:2010-2-27 15:54:01 0
我于6月12日通过复试,15日上班,27号辞职,由于学校事情多,我请了6天假,真正工作的时间为5天,公司当时跟我说我们是带薪培训,一个月工资为2000,经理面试时并没有说明我们有试用期,只说培训3个月后签正式合同,我辞职后问他们怎么算工资,他们一开始说工作的试用期为一周,工作不超过一周不能给工资,后来因为我说当时进去后有人跟我们说试用期是三天,他们又说那就试用期不给钱,后两天一共给50,这样合理吗,试用期真的没工资吗?我能拿回我5天的工资吗
其他回答
应当支付工资。
回答:2010-3-2 22:44:19
1、试用期应当明确约定;2、即便试用期内,工资只能是低于正常工资,但不可以不支付工资;3、应当按约定的工资标准,折合成日工资支付。
回答:2010-3-2 22:44:19
可以要回
回答:2010-3-2 22:44:19
不合理,应当给5天的工资,可以申请仲裁解决。
回答:2010-3-2 22:44:19
试用期应该书面约定,没有约定的视为没有试用期,即使是试用期,工资也必须给付。
回答:2010-3-2 22:44:19
  • 相关提问
快到期问题
发表提问
推荐律师
黄险峰
天津和平律师
电话:022-23328955
手机:13602027935
地址:天津市和平区保定道35号新华大厦20层
韩委志
天津和平律师
电话:158-22228600
手机:15822228600
地址:天津市和平区福安大街万兆大厦A座403室
罗海华
广西柳州律师
电话:0772-0000000
手机:13117728509
地址:广西柳州潭中东路17号华信国际A座10楼众维律师事务所
韩曦
天津大港律师
电话:022-25982449
手机:13132107790
地址:天津市大港区迎宾街90号金三维律师楼
梁可畏
天津南开律师
电话:022-83521762
手机:13642011126
地址:天津市华苑绮华里18-5-602
Copyright 2010 法律问答--法搜网. All rights reserved. 京ICP备09042882号