甲方用人单位单方面违约

甲方：用人单位乙方：甲方委托的培训单位丙方：我我先将培训的学费交由乙方，乙方负责培训，半年后协议商定甲方择优录用，录用的人数不低于整个班级的人数的85%，但是到了录用时间，甲方由于自身原因，无法履行录用班级人数的85%的这个协议商定内容，决定将此次培训的所有学生一并不录用，并且甲方已经承认自己违约了。我们整个班级将近20人，光学费自己交了不说，花费了半年时间，投入也是相当的可观的，请问对于甲方用人单位这种单方面的违约，我们怎么追究他的赔偿？我们想拿回我们的学费，并且在这段时间上所花费的开销，是否在法律上能得到支持，予以补偿，谢谢！