法律问答--法搜网 » 问题列表 »工资 »工资报酬 » 辞退退休再聘门卫是否要提前一个
问题

辞退退休再聘门卫是否要提前一个

回答数:7 浏览:109 提问时间:2010-2-27 15:54:01 0
本公司目前有3名门卫,其中一名是2008年2月1日录用并签订劳务合同,62岁已退休的本地村民,现在由于公司经济不景气,想辞退该门卫,请问:需要提前一个月吗?需要补偿一个月工资吗?
其他回答
不需要,类似情况不适用劳动合同法。
回答:2010-3-2 22:44:19
应该不需要支付经济补偿金.但为避免纠纷,就提前一个月通知他吧就提前一个月通知他
回答:2010-3-2 22:44:19
不需要。
回答:2010-3-2 22:44:19
关于退休职工能否再就业问题有争议。建议还是提前1个月通知,并给予1个月的经济补偿。
回答:2010-3-2 22:44:19
有二十年经验的大律师为您解答:已经退休的不存在经济补偿金。建议联系律师,15800530662!
回答:2010-3-2 22:44:19
按约定处理。
回答:2010-3-2 22:44:19
应当提前一个月书面通知劳动者。也可以以代能金的形式,即时解除劳动关系。
回答:2010-3-2 22:44:19
  • 相关提问
快到期问题
发表提问
推荐律师
孙海涛
北京西城律师
电话:010-51657715
手机:13717589765
地址:西长安街88号首都时代广场1016室北京市东元律师事务所
俞皓
上海闵行律师
电话:021-64130499
手机:13901754878
地址:上海闵行区雅致路
李军
上海徐汇律师
电话:021-63037090
手机:13611714604
地址:上海市中山南一路1065号2602室--上海君拓律师事务所
郑继能
上海长宁律师
电话:021-51028066
手机:15800530662
地址:长宁区仙霞路345号东方世纪大厦1703室
那仁
上海黄浦律师
电话:021-53085022
手机:13636672909
地址:上海市北京东路668号西楼19楼D座上海诺迪律师所
查吉荣
上海静安律师
电话:1381-6565996
手机:13816565996
地址:上海市江宁路1078号17楼C座
何传彦
上海徐汇律师
电话:137-61601361
手机:13761601361
地址:上海市徐汇区
Copyright 2010 法律问答--法搜网. All rights reserved. 京ICP备09042882号