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工伤工资是如何计算

回答数:2 浏览:209 提问时间:2010-2-27 15:54:01 0
我入厂工作7天出工伤事故至现在已工伤9个月,入厂工作未约定工资,试用期还没(鉴合同,工伤保险),我10月14号做了劳动能力鉴定,鉴定还没出结果。如果劳动能力鉴定没有评上级。请问;试用期出工伤事故,鉴定没有评上级,申请劳动仲裁工伤工资是如何计算?是不是可以主张双倍工资赔偿?
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河南新乡郭英律师电话13837321299解答:没有签订劳动合同单位也应该赔偿
回答:2010-3-2 22:44:19
可以的,最好委托律师介入
回答:2010-3-2 22:44:19
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