- 海洋之心
- [兵卒]
事业单位停薪留职待遇
回答数:4 浏览:195 提问时间:2010-2-27 15:54:01 0
我们是在某一事业单位,我单位有一名同志由于无工作责任心,工作能力也不强,不学无术,经常不来上班,一月偶尔来转一会,又几个月找不见人,据了解他要两年后才能来单位,我们这是财政拨工资,又拨到本人工资卡上,我们单位也没办法扣他的工资,其他同志对此意见很大,请问,他该不该领取工资?该向单位交多少?
- 蓝心洁
- [千总]
事业单位也应该有规章制度,可以先制定相应的制度,将考勤和工资挂钩,这本身是符合法律规定。如果有了制度,就可以按照制度扣去工资或者给予更严厉的处理。
回答:2010-3-2 22:44:19
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